![Biuro Karier UŁ](/img/default-banner.jpg)
- 40
- 61 413
Biuro Karier UŁ
Poland
Приєднався 5 бер 2018
Istotą działalności Biura Karier UŁ jest zapewnienie studentom i absolwentom Uniwersytetu Łódzkiego jak najlepszych warunków i możliwości wejścia w aktywne życie zawodowe.
Poprzez współpracę bezpośrednio ze studentami i szerokim spektrum partnerów biznesowych i instytucjonalnych, stwarzamy studentom Uniwersytetu Łódzkiego okazję do uczestnictwa w programach, skorzystania z usług i aktywności, które pozwalają dokonywać świadomych wyborów na rynku pracy i zwiększają szansę na satysfakcjonujące życie zawodowe.
Poprzez współpracę bezpośrednio ze studentami i szerokim spektrum partnerów biznesowych i instytucjonalnych, stwarzamy studentom Uniwersytetu Łódzkiego okazję do uczestnictwa w programach, skorzystania z usług i aktywności, które pozwalają dokonywać świadomych wyborów na rynku pracy i zwiększają szansę na satysfakcjonujące życie zawodowe.
Prawo pracy. Co dobrze wiedzieć, zanim zaczniesz staż lub pracę? (ABB) - Akademia Kompetencji 2024
Zapis webinaru, który odbył się 24 kwietnia 2024 roku w ramach Akademii Kompetencji 2024.
Spotkanie zostało przygotowane we współpracy z Partnerem - ABB. Webinar poprowadziły Dorota Wojtala-Kwaśnik i Aleksandra Oprychał.
W programie:
📍Czym różnią się rodzaje umów?
📍Jak staż pracy wpływa na ilość przysługujących Ci dni urlopowych?
📍W jaki sposób wyliczyć długość okresu wypowiedzenia?
💻Więcej o Akademii Kompetencji: www.biurokarier.uni.lodz.pl/biuro-karier/akademia-kompetencji
Spotkanie zostało przygotowane we współpracy z Partnerem - ABB. Webinar poprowadziły Dorota Wojtala-Kwaśnik i Aleksandra Oprychał.
W programie:
📍Czym różnią się rodzaje umów?
📍Jak staż pracy wpływa na ilość przysługujących Ci dni urlopowych?
📍W jaki sposób wyliczyć długość okresu wypowiedzenia?
💻Więcej o Akademii Kompetencji: www.biurokarier.uni.lodz.pl/biuro-karier/akademia-kompetencji
Переглядів: 63
Відео
Autoprezentacja i wystąpienia publiczne (Eviden Poland R&D Sp. z o.o.) - Akademia Kompetencji 2024
Переглядів 8221 день тому
Zapis webinaru, który odbył się 16 kwietnia 2024 roku w ramach Akademii Kompetencji 2024. Spotkanie zostało przygotowane we współpracy z Partnerem - Eviden Poland R&D Sp. z o.o. Webinar poprowadziła Dorota Duchnowicz. W programie: 📍Jak stworzyć dobrą prezentację dla klienta? 📍Jak powinniśmy prezentować poszczególne slajdy i dane, aby były interesujące i czytelne? 📍Czym jest autoprezentacja? 📍O ...
Targi Pracy na #UniLodz 2023_Aftermovie
Переглядів 33Місяць тому
🥳 Sprawdź jak wyglądały Targi Pracy 2023 na #UniLodz! 📊 Ponad 50 wystawców, setki ofert pracy, praktyk i staży i blisko 5000 osób, które odwiedziły Wydział Zarządzania UŁ Liczby robią wrażenie, ale... nie są w stanie oddać klimatu wydarzenia. 📽 Dlatego zapraszamy na krótką relację z Targów! Wielkie podziękowania dla naszych Partnerów: ABB, Alorica Poland, Accenture Polska, Biedronka, Philips, R...
Negocjacje i trudne rozmowy (Sklepy Komfort) - Akademia Kompetencji 2024
Переглядів 127Місяць тому
Zapis webinaru, który odbył się 15 kwietnia 2024 roku w ramach Akademii Kompetencji 2024. Spotkanie zostało przygotowane we współpracy z Partnerem - Sklapami Komfort. Webinar poprowadziła Katarzyna Polak-Matracka. W programie: 📍Jaka jest różnica pomiędzy manipulacją, a negocjacją? 📍Czym są negocjacje? 📍Jakie są strategie negocjacji? 📍Jakie są style negocjacji? 📍Jak stosować Model Harvardzki w n...
Projekt mentorski - Edycja X - teaser
Переглядів 329Рік тому
Zapowiedź wywiadów z uczestnikami i uczestniczkami X edycji Projektu mentorskiego #UniLodz
Relacja z kursu Design Thinking
Переглядів 140Рік тому
🧠 💡 W dniach 31 stycznia - 2 lutego 2023 zrealizowaliśmy kurs Design Thinking, w którym zaprosiliśmy studentki Uniwersytetu Łódzkiego do generowania pomysłów na nowe usługi Biura Karier. 📽 Zapraszamy na krótką relację z zajęć, przygotowaną przez Łukasza Dobińskiego. 🤯 Jakie pomysły wypracowały uczestniczki kursu? Odpowiedź znajdziesz tutaj: 👉 www.biurokarier.uni.lodz.pl/biuro-karier/aktualnosci...
Studenckie Czwartki - oferta szkoleniowa na semestr zimowy 2022/2023
Переглядів 27Рік тому
📣 Wracają #StudenckieCzwartki - popołudniowy cykl szkoleń, w którym rozwijamy kluczowe kompetencje. Najbliższa edycja inicjatywy to powrót do korzeni. W semestrze zimowym 2022/2023 przygotowaliśmy dla Was 4 uzupełniające się propozycje, ułatwiające start na rynku pracy. ➡️ 13 października 2022 - Jak szukać pracy? ➡️ 17 listopada 2022 - Jak stworzyć skuteczne CV? ➡️ 15 grudnia 2022 - Jak zadbać ...
Biuro Karier UŁ - poznajmy się!
Переглядів 153Рік тому
🖐 Witamy nowe twarze i starych znajomych na Uniwersytet Łódzki! Jako zespół Biura Karier UŁ postaramy się pomóc w wyciągnięciu jak najwięcej z akademickiej przygody. W naszej ofercie znajdziecie sporo możliwości: ✔️ Targi Pracy ✔️ konsultacje ✔️ szkolenia ✔️ staże ...i wiele innych. Jakich? Tego dowiecie się z filmu, który przygotowaliśmy. Część projektów możecie już kojarzyć, inne - mamy nadzi...
Aktywni mogą więcej! - oferta dla kół naukowych i organizacji studenckich (2022/2023)
Переглядів 19Рік тому
📢 Jest już dostępna najnowsza oferta zajęciowa w ramach naszego programu Aktywni Mogą Więcej! To propozycja dla kół naukowych i organizacji studenckich, działających przy Uniwersytet Łódzki. Do współpracy zapraszamy również przedstawicieli i przedstawicielki samorządu studenckiego. 📈 Pomagamy rozwijać kompetencje i poznawać narzędzia, które przydadzą się w działalności Waszej organizacji i podc...
Własna Firma
Переглядів 662 роки тому
Myślisz o prowadzeniu własnej firmy? Zastanawiasz się, czy lepiej pracować na etacie, czy zostać przedsiębiorcą? Obawiasz się formalności związanych z założeniem działalności? Jeśli te pytania i wątpliwości dotyczą Ciebie, zapraszamy na szkolenie „Własna firma dla początkujących” realizowane w ramach projektu Students’ POWER. Więcej informacji i zapisy: uni-lodz.jobteaser.com/pl/events/153250-w...
My Digital Life - Daj się znaleźć! Dlaczego widoczność Twojego biznesu w Internecie jest ważna?
Переглядів 332 роки тому
21 lutego w ramach programu My Digital Life, który realizujemy wspólnie z Fundacją Rozwoju Społeczeństwa Informacyjnego i firmą Microsoft, odbył się kolejny webinar. Tym razem naszym gościem był Krzysztof Wałaszewski - ekspert SEO w firmie Artgence. Więcej o projekcie: 👉biurokarier.uni.lodz.pl/my-digital-life/
My Digital Life - Ty online. Marka osobista w sieci i biznesie
Переглядів 1603 роки тому
15 czerwca odbył się kolejny webinar w ramach projektu My Digital Life, który realizujemy wspólnie z Fundacją Rozwoju Społeczeństwa Informacyjnego i Microsoft. Tym razem mieliście okazję do pracy nad marką osobistą w sieci i biznesie. Doświadczeniem dzieliła się Monika Gawanowska - trener, strateg, coach, autorka książki „Marka osobista bez tajemnic”, która specjalizuje się w personal brandingu...
My Digital Life - Cyfrowy dobrostan
Переглядів 1373 роки тому
24 maja 2021 na Uniwersytecie Łódzkim wystartował projekt My Digital Life, będący efektem współpracy Uczelni z Fundacją Rozwoju Społeczeństwa Informacyjnego oraz Microsoft. Na czym polega My Digital Life? W ramach projektu My Digital Life wspieramy dorosłych oraz dzieci i młodzież w podnoszeniu kompetencji cyfrowych i informatycznych. Podczas webinariów, warsztatów i kursów online przybliżamy u...
Bartosz Kazimierczak - ambasador Projektu mentorskiego Absolwent VIP UŁ
Переглядів 6853 роки тому
Bartek Kazimierczak to uczestnik V edycji projektu mentorskiego, realizowanego w ramach programu Absolwent VIP na Uniwersytecie Łódzkim. Jesteś studentem UŁ? Dowiedz się co oferuje współpraca z Mentorem i aplikuj do projektu! absolwent.uni.lodz.pl/program-absolwent-vip/mentoring/
Jak odnaleźć się w serwisie JobTeaser? | Szybka seria z JAKiem | Biuro Karier UŁ
Переглядів 5523 роки тому
Uruchomiliśmy nowy serwis rekrutacyjny Biura Karier Uniwersytetu Łódzkiego. Dzięki platformie JobTeaser korzystanie z naszej oferty będzie wygodniejsze i bardziej intuicyjne. Rejestracja jest błyskawiczna, a Ty zyskujesz dostęp do konsultacji, szkoleń i wydarzeń, dzięki którym rozbudujesz swoje CV. Możesz też skorzystać ze spersonalizowanej wyszukiwarki ofert pracy, praktyk i staży. Jak to dzia...
Jak przygotować się do wystąpienia online? | Szybka seria z JAKiem | Biuro Karier UŁ
Переглядів 973 роки тому
Jak przygotować się do wystąpienia online? | Szybka seria z JAKiem | Biuro Karier UŁ
Jak określić cel zawodowy? | Szybka seria z JAKiem | Biuro Karier UŁ
Переглядів 2493 роки тому
Jak określić cel zawodowy? | Szybka seria z JAKiem | Biuro Karier UŁ
Jak budować sieć kontaktów? | Szybka seria z JAKiem | Biuro Karier UŁ
Переглядів 1473 роки тому
Jak budować sieć kontaktów? | Szybka seria z JAKiem | Biuro Karier UŁ
Jak udzielać informacji zwrotnej? | Szybka seria z JAKiem | Biuro Karier UŁ
Переглядів 4023 роки тому
Jak udzielać informacji zwrotnej? | Szybka seria z JAKiem | Biuro Karier UŁ
JAK rozpocząć email, żeby nie zniechęcić do siebie odbiorcy? | Szybka seria z JAKiem | BiuroKarierUŁ
Переглядів 3343 роки тому
JAK rozpocząć email, żeby nie zniechęcić do siebie odbiorcy? | Szybka seria z JAKiem | BiuroKarierUŁ
JAK wykorzystać studia, żeby mieć co wpisać do CV? | Szybka seria z JAKiem | Biuro Karier UŁ
Переглядів 2933 роки тому
JAK wykorzystać studia, żeby mieć co wpisać do CV? | Szybka seria z JAKiem | Biuro Karier UŁ
JAK sprawdzić czy moje dane wyciekły? | Szybka seria z JAKiem | Biuro Karier UŁ
Переглядів 3704 роки тому
JAK sprawdzić czy moje dane wyciekły? | Szybka seria z JAKiem | Biuro Karier UŁ
JAK edytować adres URL na LinkedIn? | Szybka seria z JAKiem | Biuro Karier UŁ
Переглядів 6474 роки тому
JAK edytować adres URL na LinkedIn? | Szybka seria z JAKiem | Biuro Karier UŁ
JAK wstawić emoji? | Szybka seria z JAKiem | Biuro Karier UŁ
Переглядів 1004 роки тому
JAK wstawić emoji? | Szybka seria z JAKiem | Biuro Karier UŁ
JAK sprawdzić ile zarabia się na Twoim stanowisku? | Szybka seria z JAKiem | Biuro Karier UŁ
Переглядів 3964 роки тому
JAK sprawdzić ile zarabia się na Twoim stanowisku? | Szybka seria z JAKiem | Biuro Karier UŁ
JAK - zapowiedź szybkiej serii z Jakiem! | Biuro Karier Uniwersytetu Łódzkiego
Переглядів 1554 роки тому
JAK - zapowiedź szybkiej serii z Jakiem! | Biuro Karier Uniwersytetu Łódzkiego
Jak skutecznie szukać pracy? | Przewodnik rekrutacyjny on-line
Переглядів 8234 роки тому
Jak skutecznie szukać pracy? | Przewodnik rekrutacyjny on-line
5 kroków do idealnego CV | Biuro Karier UŁ
Переглядів 5904 роки тому
5 kroków do idealnego CV | Biuro Karier UŁ
Opanuj swój stres - krótka medytacja mindfullnes | Biuro Karier UŁ
Переглядів 2 тис.4 роки тому
Opanuj swój stres - krótka medytacja mindfullnes | Biuro Karier UŁ
Skuteczne CV. Od czego zacząć i jakich błędów unikać?
Переглядів 5204 роки тому
Skuteczne CV. Od czego zacząć i jakich błędów unikać?
Miałam te zasady na studiach w ramach przedmiotu retoryka wystąpień publicznych i powiem szczerze, że nie mam większych problemów z budowaniem konkretnej prezentacji i przykuć uwagę odbiorcy na sobie 😊❤
Która z technik najlepiej się sprawdza u Ciebie?
@@biurokarier_ul ciężko powiedzieć, gdyż ogólnie jestem osobą otwartą na innych i ludzie podświadomie otwierają się przede mną;)
jaki przystojniak
No normalnie- zgadują :D A w co wierzą/ jakie mają przekonania? A to już różnie- kwestia indywidualna :) Sky is the limit! :D
Bardzo pomocny filmik - serdecznie dziękuję 🙂
Kolejny film gdzie końcówka zbyt głośna. Warto normalizować poziom głośności i trzymać się 0 dB :)
Ja obejrzałem do końca ale walnięcie muzyką szczególnie na końcu jest uciążliwe. Warto znormalizować głośność dla całego filmu.
kuźwa ta muzyka jest za głośno, słaby filmik żadnych informacji
Muzyka początkowa głośna, później zaczyna się ciche miałczenie. Jest to wystarczający powód, żeby nie tracić czasu na dalsze oglądanie. Przez niedbały montaż wiele osób może pominąć ciekawy materiał.
Debilne metody te wszystkie spotkania rekrutacyjne. Gówno, które przyszło że zgniłego zachodu. Pytania typu: dlaczego pani/pan się zwolnił tu i tam, ile by chciał(a) zarabiać. Zasyfiały system korporacji. Jak mnie taki idiota pyta w ten sposób, od razu opuszczam lokal, bo wiem, że to jakieś dziadostwo. Czują się, jakby byli panami nad pracownikiem, a to pracownik mu napędza pieniądze. Więc zrozumcie to wreszcie korporacyjne świnie, że w Polsce nie zmienicie robotnika w niewolnika, wy prozachodni krawaciarze. 🤮
"Gdzie się Pani widzi za 5 lat?" spytał mnie rekruter podczas rozmowy kwalifikacyjnej. Za pół roku firma, do której aplikowałam się zlikwidowała. Po co zadawać ludziom takie pytania, jeśli oni sami nie są w stanie przewidzieć czy się utrzymają na rynku
Po to, że w trakcie rozmowy to TY jesteś osobą ubiegającą się o pracę i mają prawo zadać Ci każde pytanie, o ile nie narusza ono Twojej godności osobistej - a w zasadzie to mogą poruszać nawet te "delikatne" tematy, muszą jedynie zgrabnie ubrać to w słowa. Konkluzja: jak sam/a będziesz się zatrudniać, to samodzielnie ustalisz sobie listę pytań. Tylko że wtedy nie byłoby żadnej rozmowy rekrutacyjnej, prawda?
@@mattreggie4481 tylko, że mi chodzi o to, że często pytania są nie adekwatne do zajnowanego stanowiska. Czy pytanie o to czy mam rodzeństwo, ma jakieś znaczenie? Czy to określa mnie jako człowieka? Nigdy nie czułam się, ani lepsza, ani gorsza, z powodu tego że jestem jedynaczką,ponieważ nie miałam na to wpływu.
@@mattreggie4481 poza tym czy kiedykolwiek był Pan po drugiej stronie, bo mam wrażenie, że zna Pan ten temat jedynie z teorii. Życzę Panu, Panie Matt żeby kiedyś tak Ci się życie ułożyło, żebyś to Ty musiał mierzyć się z pytaniami rekruterów i to z pytaniami nie zawsze taktownymi, które będą wymagać od Ciebie porzucenia strefy komfortu. W teorii każdy jest silny, mocny i wie jak się zachować... Cóż życie pokazuje jacy jesteśmy naprawdę.
@@havvacieslak7192 "Czy pytanie o to czy mam rodzeństwo, ma jakieś znaczenie"? Nie wiem, czy można powątpiewać co do tego tak na poważnie, szczególnie. Oczywiście, że ma. Właściwie jest to "łagodniejsza" wersja innego, wbrew pozorom popularnego pytania: "czy ma pan/pani dzieci, a jeśli nie, to czy zamierza się o nie starać w najbliższym czasie". Czy takie dociekanie ze strony rekrutera byłoby mniej inwazyjne dla prywatności kandydata? Przepraszam, ale się nie zgodzę. A mimo to, na nie również trzeba być przygotowanym, bo rozmowa o pracę to nie wywiad, w przypadku którego to my jesteśmy celebrytami i możemy sobie zażyczyć z wyprzedzeniem listy pytań, aby zdecydować, na które raczymy odpowiedzieć, a na które nie. Rekrutera ani jego przełożonego, dyrektora/prezesa nie obchodzi, czy kandydat uzna jakieś pytanie za "niestosowne" i odmówi odpowiedzi. Oni mają pracę, nie mają natomiast obowiązku zatrudniać kogoś, kto w trakcie rozmowy uniesie się dumą, honorem, czy czymś tam jeszcze i zawoła "jak można pytać o takie rzeczy". Ich firma, ich zasady. Zawsze można próbować otworzyć własną działalność i modlić się, żeby nie trzeba było do niej dopłacać.
@@mattreggie4481 istnieje coś takiego jak szacunek. Jeśli ja szanuję mojego rozmówcę, to tego samego oczekuję w zamian, bo nie wyobrażam sobie pracować z ludźmi, którzy mnie nie szanują. Jestem osobą z wyższym wykształceniem, znającą języki i nie pozwolę sobą pomiatać, bo znam swoją wartość. Dlatego nie mam obowiązku udzielać odpowiedzi na takie pytania. Pracownik, to nie niewolnik, który musi być posłuszny swemu panu. Te czasy dawno już minęły.
Ktoś przechodzi te rekrutacje? Ilość "ważnych" spraw jest nieograniczona.
Zdecydowanie za ogólne. Fajnie by było podać jakiś przykłady, konkrety. Tak to czyste pływanie w punktach.
Bardzo źle słychać.
Minęło 25 minut i zastanawiam się czego tak naprawdę się dowiedziałem....
Polecamy darmowy poradnik: ua-cam.com/video/xYmin0_IByo/v-deo.html
Gratulujemy filmu! Mnie też interesował temat! Doskonała treść!
Ja odpowiadam tylko na konkretne pytania typu szkoły, doświadczenie kwalifikacje co robiłem etc. Jedno dziwne pytanie i dostają upomnienie za wnikanie w nie swoje sprawy, po drugim wychodzę bez pożegnania xD
Dziękuję 🙏❤
Czyli co pesymistów i osób z depresją się nie zatrudnia?
@@oliviadart612 bo wszędzie zawsze jest wesoło, prawda?
@@malwinazyyy tak, przyklaskuje idei ze optymizm jest lepszy niż pesymizm xd nie wiem jak można inaczej, chyba tylko żyjąc w wyparciu
Szczerze nie ma w tym filmiku żadnych nowości. może jakieś rady jak bez doświadczenia na danym stanowisku aplikować na takie bardziej ambitne i pokazać że mimo braku doświadczenia nadajemy się
O ile sam materiał jest dość kompleksowy (rozumiem konieczność krótkiej formy), to brakuje mi w nim trochę podkreślenia znaczenia LinkedIn jako (aktualnie) najważniejszego miejsca do budowy sieci kontaktów. NIe każdy ma możliwość uczestnictwa w konferencjach (a już w ogóle w przypadku COVID to średnio się one odbywają). Nic jednak nie blokuje działania online. Na Li możemy śledzić całe branże jak i wybrane firmy i nawet bez szukania mocnej interakcji (na początku) po prostu śledzić interesujące nas osoby i firmy. Daje to masę potrzebnej i darmowej wiedzy, którą możemy przekuć potem na pierwsze oferty i rozmowy o pracę. Pozdrawiam! :)
Dzięki, Marcin. Z myślą o LinkedIn przygotowaliśmy dla studentów oddzielny materiał w naszej serii #CareerFullyCharged. Zapraszamy tutaj: biurokarier.uni.lodz.pl/6-rzeczy-ktore-musisz-wiedziec-o-linkedin/
Najprościej jest zacząć zarabiać na zleceniach online, bo każdy początkujący jest w stanie tak zarabiać bez prawie żadnych umiejętności, sam tak zaczynałem i zlecenia po 300 zł wpadały. Dla osób co mają trochę pieniędzy na inwestycje i chcą dużo więcej zarobić to polecam handel na walutach, towarach itp przy użyciu bota co za nas robi analizy i pokazuje co mamy kupić lub sprzedać. Ogólnie polecam poczytać bloga Kejti (najlepiej w wyszukiwarce google wpisać blog kejti) gdzie autorka bloga pokazuje właśnie jak można w taki sposób zarabiać i sama przedstawia jakie ma rezultaty i zarobki. Można się zdziwić ;) Ja na chwilę obecną poza właśnie takim handlowaniem na giełdzie zarabiam jeszcze na reklamach i też jest spoko zarobek, ale musimy mieć już wtedy swojego bloga ;)
Dobry filmik. Polecam ;)