halil zaim
halil zaim
  • 20
  • 2 714
Gıybet
Gıybet bir topluluğu içinden çürüten yaygın ve en tehlikeli iletişim biçimidir.
Переглядів: 81

Відео

empati halil zaim
Переглядів 131Місяць тому
Empati karşımızdakini anlamak kendimizi onun yerine koyabilmektir. Empati yeteneği sağlıklı iletişim kurmanın önemli unsurlarından biridir.
GÜZEL SÖZ SÖYLEMEK Prof. Dr. Halil Zaim
Переглядів 2122 місяці тому
Güzel söz etkili iletişimin en önemli unsurlarından biridir. Güzel söz söylemek için hem sözün güzel olması hem de güzel bir üslup ile söylenmesi gerekir.
Liyakat Prof. Dr. Halil Zaim
Переглядів 1192 місяці тому
Liyakat Prof. Dr. Halil Zaim
Liderlik ve Sadakat İlişkisi
Переглядів 804 місяці тому
Sadakat içten ve samimi bir bağlılığı ifade eder ve gerek liderlerin gerek organizasyonların başarısında çok önemli bir konudur.
May 11, 2024
Переглядів 836 місяців тому
Bilişsel Çelişki, cognitive resonance, insanın inançları, fikirleri ve davranışları arasındaki tutarsızlığı ele alan bir kavram,
ramazan ve oruc
Переглядів 638 місяців тому
Orucun en temel faydalarından biri insanın iç dünyasındaki güzellikleri keşfederek davranışlarına yansıtabilmesidir
Kalite
Переглядів 818 місяців тому
Kalite bir işi veya ürünü belli standartlara uygun olarak üretmek, özenli ve düzgün iş yapmak demektir.
Zorluklarla başaçıkabilme, psikolojik dayanıklılık 2
Переглядів 938 місяців тому
Zoruklarla başaçıkabilmenin dört boyutu fiziki dayanıklılık, zihinsel dayanıklılık, manevi dayanıklılık ve sosyal dayanıklılıktır.
Zorluklarla başaçıkabilme, psikolojik dayanıklılık (Resilience) 1
Переглядів 1609 місяців тому
Psikolojik dayanıklılık insanın zorluklarla başaçıkabilmesi, kendini kısa sürede toplarlayabilmesi yeniden hayata tutunabilmesidir.
İstişare
Переглядів 9310 місяців тому
İstişare ortak aklı harekete geçirmek, birlikte karar almak, veya danışarak karar almak anlamlarına gelir ve gerek yönetim gerek İslami literatürde önemine dair geniş bir müktesebat vardır.
Amaç
Переглядів 14811 місяців тому
Başarılı insanların ortak özelliği yüksek bir amaçlarının olması, bu amaca yürekten inanmaları ve hayatlarını bu amaç doğrultusunda yaşamalarıdır.
Öz Farkındalık
Переглядів 24711 місяців тому
Bu videoda öz farkındalık kavramı ele alınacaktır. Kişinin kendi iç dünyasını keşfetmesi, kendi hakkında sağlıklı bir analiz yapması ve heddini bilmesi demek olan öz farkındalık kavramı hem liderlik ve kişisel gelişim hem de islami açıdan son derece önemli bir kavramdır.
Leadership by Islamic Values: Part 1
Переглядів 1284 роки тому
Leadership by Islamic values is leading people toward the right direction.
İslami Değerlerle Liderlik: Örgütsel Adalet
Переглядів 884 роки тому
Örgütsel Adalet kısaca çalışanların örgütün karar, politika ve tutumlarının adil olup olmadığı yönündeki algısıdır. Örgütsel adalet ile çalışan memnuniyeti, arasında yakın ve doğrudan bir ilişki vardır. Örgütsel adaletin üç alt boyutu vardır: dağıtım adaleti, işlem adaleti ve etkileşim adaletidir.
İslami Değerlerle Liderlik: Adalet
Переглядів 834 роки тому
İslami Değerlerle Liderlik: Adalet
İslami Değerlerle Liderlik: Hikmet
Переглядів 764 роки тому
İslami Değerlerle Liderlik: Hikmet
İslami Değerlerle Liderlik: İffet ve Cesaret
Переглядів 1764 роки тому
İslami Değerlerle Liderlik: İffet ve Cesaret
İslami Değerlerle Liderlik: Sabahattin Zaim’in Güzel İnsan Modeli
Переглядів 2274 роки тому
İslami Değerlerle Liderlik: Sabahattin Zaim’in Güzel İnsan Modeli
İslami Değerlerle Liderlik: Giriş
Переглядів 3474 роки тому
İslami Değerlerle Liderlik: Giriş

КОМЕНТАРІ

  • @Alphorosan
    @Alphorosan 12 днів тому

    Çok değerli bir anlatım çok teşekkürler hocam❤

  • @paksen2345
    @paksen2345 Місяць тому

    Sayın Hocam, cok güzel bir konu seçmişsiniz.. Emeğinize bereket İnsan olmanın en önemli özelliği Empati.. Farklı inanç ve kültürlerden temel insani bir değer olan "Empati" Afrika’da Bantu dil grubunda ifade edilen Ubuntu düşüncesinin temelinde, insan ilişkilerine dayalı "saygı ve empati ” ifade eden benzer bir yaklaşımda var. Ubuntu düşüncesinde "Ben biz olduğumuz zaman benim" ifade edilmektedir.. Ülkede en çok ihtiyaç duyulan husus empati ve Ötekini anlama.

  • @celalferruh
    @celalferruh Місяць тому

    Aro

  • @oguzcanmehmet898
    @oguzcanmehmet898 2 місяці тому

    Güzel insandan güzel sözler işitmek bize de güzel geliyor. Akademik bir çerçeve içersinde olsa da rûha da hitap eden bir yaklaşım sergilenmiş. Kendimi sanki zengin bir kütüphanenin içinde zihni ve kalbi sörf yaparken buluyorum. Belli ki hem birikim hem de on hazırlıkla bu tarihe not düşülen yayinlar hazirlaniyor. Dimağınıza kalbinize sağlık. Güzel Sözün karşılık bulduğu güzel insanlarla hayatın anlamlanacagi günlerde diğer programların devamı dileğiyle

  • @paksen2345
    @paksen2345 2 місяці тому

    Tebrikler Hocam Girişim ve düşünce aksiyonunda başladığınız bu yayınız hayırlı olsun. Allah cc kolaylıklar ihsan eylesin

  • @oguzcanmehmet898
    @oguzcanmehmet898 2 місяці тому

    Damıtılmış bir özet oldu biz dinleyicilerde. Kutadgubilig’den Kuran’a oradan Risale ve sonunda hitam i misk olarak Mevlana ile güzel bir harmoni sundunuz. Nisa 58 ile 59 nasıl birbirine bağlı ise yöneticinin de Kerem ve Muhsin sıfatına sahip olmasının sadakati doğurduğu dolayısıyla bağlılıkla arasındaki ince cizgiyi göstermiş oldunuz. Maalesef hem kurumsal hem de kişisel sadakat yerine mutlak menfaate dayalı itaatin hüküm sürdüğü Doğu medeniyetinin ne de çok amaç birlikteliğine değerler örgüsüne ihtiyacı var. Değerli hocam tarihe babanız gibi gerçek alim olma yolunda bu seri ile köşe taşlarını koyarak biz izleyiciler için bir deniz feneri gibi iz birakiyorsunuz…

  • @oguzcanmehmet898
    @oguzcanmehmet898 2 місяці тому

    Özellikle Nisa 58 ve 59. Ayetlerin kopmaz ilişkişine vurgunuz çok dikkatlimi çekti. Maalesef iş yerine ilişki geliştirerek liyakatin yerini mutlak zalim yöneticiye sadakatin yer aldığı bir zeminde savrulma da tabi bir sonuç doğuruyor. İşletme kavramlarıyla İslami felsefenin de bir anlamda harmanlandığı bu yaklaşımınız bence çok değerli. Dimağınıza sağlık

  • @Alphorosan
    @Alphorosan 2 місяці тому

  • @oguzcanmehmet898
    @oguzcanmehmet898 8 місяців тому

    Oruc gibi dini bir pratigin davranis bilimlerinin aydinlatici projeksoyonu altinda ilk defa bu kadar etki okusturabilecegini ne guzel ifade ettiniz. Karsimizda aslinda bir organizasyon yonetim profesoru degil de davranis bilimleri hatta aslinda bir Islam felsefecisi varmis hissi uyandiriyor. Diger konularda oldugu uzere bu tarziniz aslinda tam da komplike bir valik olan biz insanlar icin iyi bir bakis acisi sunuyor. Cok ara vermeden devami dilegiyle...

  • @fatosipekipek2756
    @fatosipekipek2756 8 місяців тому

    🙏🦋🍀🌸

  • @fatosipekipek2756
    @fatosipekipek2756 8 місяців тому

    🙏❤️🦋🍀🌸

  • @kerimoglukerim1742
    @kerimoglukerim1742 9 місяців тому

    Hocam çok teşekkür ederiz. Saatler süren bir dersin özeti gibi oldu. Çok istifade ettik. Lütfen devam edin.

  • @dilekgokce1035
    @dilekgokce1035 9 місяців тому

    Muhteşem bilgiler,bilgelik hatta

  • @halacucuk2000
    @halacucuk2000 10 місяців тому

    Konusu ve icerigi son derece doyurucu bir video olmus, tesekkurler.

  • @aktanf
    @aktanf 10 місяців тому

    Halil bey, ozellikle son bolumde işlediginiz, nimetin farkinda olmak noktasi konuyu cok hakkaniyetli bir perspektife oturtuyor. Emeklerinize sağlık.

  • @mehmetmacit8047
    @mehmetmacit8047 11 місяців тому

    Emeklerinize sağlık

  • @musaeser161
    @musaeser161 11 місяців тому

    Allah razi olsun. Konuyu cok net islemissiniz. Agziniza saglik videolarin devamini bekleriz hocam

  • @halacucuk2000
    @halacucuk2000 11 місяців тому

    Kıymetli hocam, birçok kelimenin aslına uygun kullanımından uzakta, -mış gibi yaşamların çoğaldığı şu zaman diliminde, bizlere "mana'nın" asıl olduğunu yeniden hatırlatmanız ve hayatımızda ki eksik taşların yerine oturması adına yolumuza tutuğunuz ışık için teşekkür ederim. Bir sonraki videonuzu heycanla bekliyoruz.

  • @mehvestarm2672
    @mehvestarm2672 11 місяців тому

    Halil hocam yine çok güzel işlemişsiniz konuyu. Emeğinize sağlık 🧿

  • @mehmetmacit8047
    @mehmetmacit8047 11 місяців тому

    Emeklerinize sağlık.

  • @haydary4771
    @haydary4771 4 роки тому

    I think it is very accurate to have an English conversation about leadership. I hope it will be very useful. Thank you very much.

  • @haydary4771
    @haydary4771 4 роки тому

    Değerli hocam yine güzel bir bilgilendirme olmuş. Emekleriniz için çok teşekkür ederim.

  • @oguzcanmehmet898
    @oguzcanmehmet898 4 роки тому

    Saygideger hocam 7. Bolum icin yeni videonuzu bekliyoruz... Iki hafta uzun bir sure oldu :)

  • @mestansinan
    @mestansinan 4 роки тому

    İzninizle derslerimde bu anlatımınızdan atıfta bulunacağım. Daha fazla video anlatım yapmanızı bekliyorum. Saygılarımla.

    • @halilzaim9404
      @halilzaim9404 4 роки тому

      Faydalı oluyorsa ne mutlu bize saygılar

  • @Assoc.Prof.Dr.AhmetDemir
    @Assoc.Prof.Dr.AhmetDemir 4 роки тому

    Sayın hocam ağzınıza sağlık. Gayet istifadeli oldu.

  • @haydary4771
    @haydary4771 4 роки тому

    Aslında temel yapı taşı olan aileden başlamak üzere tüm katman ve kademedeki tüm yöneticilerin lider tanımına dahil olduğunu düşünürsek adaletin gerçekten de toplumun ayakta kalması ve ilerlemesi adına ne kadar önemli ve kilit bir rol oynadığı ortaya çıkıyor.. kısa fakat öz anlatımınız için çok teşekkür ederim..

  • @oguzcanmehmet898
    @oguzcanmehmet898 4 роки тому

    Cesareti yanlis anlayan gunumuz topluma guzel bir tavsiye. Faziletli bireylerin olusturacagi bir gelecege ulasmak umidiyle.

  • @oguzcanmehmet898
    @oguzcanmehmet898 4 роки тому

    Muhakkak her bir degerin digerinden farkli yonleri olup yekdigerinden ustunlugunden bahsedemeyiz. Lakin zemin ve zamana gore Ihtimal ustunluk veyahut oncelikten bahsedilebilir. Bu yonuyle bugune bakan yonuyle Adalet kavrami cok daha one cikiyor. Duaniza istirak ediyor ve aslinda yarina iz olsun olmasi icin ektiginiz bu dusunce tohumlari icin tesekkur ediyoruz...

  • @haydary4771
    @haydary4771 4 роки тому

    Değerli hocam, konu her ne kadar liderlik olsa da anlattıklarınız, unvanı lider olmasa da hemen herkesi ilgilendiriyor.. zira liderlik özelinde kamil insana ait bazı özellikleri anlatmış oluyorsunuz. Eminim izleyen herkes mutlaka hem iş hayatı hem de özel hayatı adına ciddi istifade edecektir. Akla, mantığa ve kalplere hitap eden bu güzel seri için çok teşekkür ederim.

    • @oguzcanmehmet898
      @oguzcanmehmet898 4 роки тому

      Iyi bir tespit. Ilk izlenim sanki sadece yöneticilere yonelik olarak algilansa da aslinda liderlik veda hutbesinde belirtildigi uzere sorumluluk sahibi tum bireyleri kapsiyor...

  • @haydary4771
    @haydary4771 4 роки тому

    Bu güzel ve toplumsal barış ve huzurlu bir yaşam için son derece fazla ihtiyaç duyduğumuz özellikle adalet kavramı ile ilgili bilgilendirmeniz için çok teşekkür ederim.

  • @benimkanalm8713
    @benimkanalm8713 4 роки тому

    Öncelikle en sonda ettiğiniz duaya amin diyorum. Anlattığınız her şey çok değerli olmakla beraber "Güzel insan vasıfları evrenseldir" cümleniz (bence) belki de dünyada daha güzel, daha mutlu ve huzurlu ortak bir hayatın anahtarı hükmünde. Merhum Sabahattin Zaim hocamıza açtığı güzel yol ve bıraktığı çok değerli ilmî ve ahlakî mirası ve bu mirasın temsilcisi mirasçıları için teşekkür ediyor ve rahmetler diliyorum. Size de benim için gerçekten çok değerli ve anlamlı olan bu çalışmanız için çok teşekkür ediyorum.

  • @oguzcanmehmet898
    @oguzcanmehmet898 4 роки тому

    Merhum Sabahattin hocam akademisyen olarak sadece guzel insan modelini kurgulamis ayni zamanda guzel bir insan olarak da rol model olmustur. Rahmetle aniyoruz...

  • @ekremyldz5175
    @ekremyldz5175 4 роки тому

    "Güzel insanların olduğu heryer güzelleşir " ne anlamlı bir söz. Bilgi dolu bir program oluyor emekleriniz için teşekkürler 👍