Que tengas experiencia en servicio al cliente, en lo que sea, que sepas inglés, te hace el examen fácil, debes esperar por ahí dos semanas,y te hacen entrevista de inglés, y después te hacen entrevista grupal con preguntas relacionadas con situaciones de aeropuerto, y primero debes hacer la prueba complementaria
ESTAFADORES!!! AVIANCA ROBA A LA GENTE NO DEVUELVEN EL DINERO DE LOS VUELOS QUE ELLOS CANCELAN. A MI Y A MUCHISIMOS USURARIOS NOS ESTAFARON NO CONSUMAN AVIANCA.
AVIANCA HA LLEGADO A SER EN ESTOS ULTIMOS MESES EN LA PEOR AEROLÍNEA DEL MUNDO, QUE ASCO. Y sabes que Avianca vas a quebrar por robarle el dinero a GENTE HONRRADA Y HONESTA VALORES que ustedes NUNCA CONOCIERON O NO SE LOS INCULCARON. Son la Peor la peor. y cada vez serán peor por que nadie volvera a comprar con ustedes, nuevas aerolíneas estam saliendo y les harán la quiebra.
Por qué mejor AVIANCA deja la hipocresía tan miserable y delincuencial que tienen con toda la clase trabajadora del aeropuerto el Dorado presumiendo estupideces como los viajes humanitarios de recorridos largos o el supuesto según ustedes estrictos protocolos de bioseguridad cuando fueron en parte ustedes los que sumergieron a todo el país con todos ese número de contagios por Coronavirus y muertes que por varios días fueron de 300 fallecidos. Yo les recuerdo que por presión y complicidad del gobierno nacional de Iván Duque fue que no permitieron cerrar según medios de comunicación el aeropuerto el Dorado de Bogotá 5 días antes y por consiguiente traer este virus mortal de manera más extensiva a toda Colombia. Quiero recordar que María Paula duque la cual es la hermana del presidente de la República también es una de las directivas ejecutivas de la compañía y que es obvio que esto repercute en que el gobierno nacional sea más permisivo con los interés partículas de AVIANCA. Y esto lo digo también con el ánimo de denunciar todos los maltratos abusivos que el sector de asistencia en tierra ha sufrido por parte de esta compañía perversa como persecuciones laborales ilegales y muy fuertes por parte de empresas contratadas por esta aerolínea como los son la empresa de abogados de ALTO la cual durante casi 3 años se ha dedicado a la persecución y acoso a los trabajadores con amenazas judiciales con palabras graves muy amenazantes dichas por ABOGADOS con la única intención de judicializar a los trabajadores los cuales en la mayoría de los casos son una vil y total mentira solo para que el empleado se amedrente caiga en pánico y renuncie. También quería hablar de la empresa de seguridad internacional llamada SECURITAS la cual de manera ultrajante durante casi 3 años se ha dedicado a requisas fuertes a los empleados salidas de todo contesto jurídico dónde lo inspección hasta 10 veces al día todos los días de manera fuerte y abusiva con dos o 3 cámaras de tablets filmandolo a uno con 2 a 3 personas y si uno se ofusca llaman al a abogado de ALTO, Aceves a los inspectores de la OPAIN e incluso a la POLICÍA NACIONAL la cual en ocasiones llega armada y con intención de llevárselo incluso esposado y todo esto de manera ilegal este no es la manera de proceder con los trabajadores y les recuerdo que hay normas establecidas por los código de policía, aeronáutica civil y OPAIN y las super intendencias de seguridad las cuales vigilan a todos las empresas de vigilancia en Colombia. También en muchas ocasiones le registran el loquer (donde el trabajador guardas sus implementos de trabajo) de manera ilegal y con un evidente exceso de autoridad la cual no lo tienen y todo esto con la única intención de hacer qué el empleado renuncie según la aerolínea disque voluntariamente cuando en realidad está siendo obligado a pura presión psicológica. También hay que contar las pésimas condiciones laborales en dónde hay unos turnos rotativos muy abusivos dónde no hay ningún tipo de descanso justo para el trabajador dónde se vive literalmente dormido con mucho insomnio y esto es totalmente denigrante. También dejaron casi a todos los trabajadores literlalmente 3 años sin salir a vacaciones sin importales un cuero el descanso digno que se merecen las personas que sostienen la EMPRESA desde la parte más baja y esencial. Dan una dotación Que está por fuera de todos los estándares de calidad establecidos por las aseguradoras de riesgos laborales ARL no cuentan con la protección adecuada para el clima ya que en asistencia en tierra se trabaja el aire libre con temperaturas muy frías en las noches y a temperaturas un poco altas al medio dia, las cuales estas prendas se rompen con mucha facilidad y no duran mucho. Según los estándares de trabajo requerido para el cargue y descargue de una aeronabe este debe ser con mínimo 7 personas según la misma empresa la cual una de esas 7 cordina el proceso, pero es increíble como colocan 3 personas las cuales solo dos descargan y cargan una avión que puede llevar 1 y dos toneladas de carga y hasta algo más con 200 maletas a granel de peso promedio de 20kg los cuales pueden ser de 2 aviones diarios con este trajín sin contar otros vuelos menos pesados todos los días con la entrada de señaleros puestas de cono y cuñas(que también son pesadas) y desenganchar de cada avión que sale de rampa al sol, lluvia, noche, frío etc. Esto es una carga laboral muy grande y lo peor es que AVIANCA tiene cientos de demandas laborales por personal enfermo de ernias discales, manguito rotador, derrame de los líquidos que se encuentran en las articulaciones etc. Y les sigue importando nada poner a los trabajadores a trabajar en esas pésimas condiciones laborales en conjunto con toda la persecución extrema a que nos someten todos los días sin compasión. Y por último el acoso y persecución SINDICAL a la que somos sometidos los dirigentes del sindicato de asistencia en tierra que trabaja en la atención de las aeronaves de AVIANCA los cuales violentando casi todas las normas que están establecidas el el código sustantivo del trabajo nos quieren hacer renunciar de cualquier forma no respetando por ejemplo nuestros puestos de trabajo originales en los que estábamos todos los representantes DEL SINDICATO y cambiandonos a lugares o áreas de trabajo que desmejoran totalmente nuestras condiciones laborales lo cual no pueden hacer sin el permiso de un juez laboral pero a la aerolínea AVIANCA no le importa en lo más mínimo quebrantar todo tipo de reglamentos, códigos y leyes. Por último quiero denunciar el acoso al que todos los trabajadores somos expuestos diariamente con un monitoreo exesivo de puestos de control dónde nos tenemos que registrar en promedio 12 veces al día por una entrada antes de los filtros establecidos por la OPAIN, filtro de la OPAIN, registro de huellas tactilares, reporte al supervisor de área con sitema de codigos por medio electrónico tras del hecho firma de asistencia y este mismo proceso de repite de salida para ingresar al casino de ingreso para entrar de nuevo a la operación. Y otra ves de salida de la EMPRESA. Contando que el registro de huellas está en un lugar bastante lejano y sin ninguna sentido dónde todos los días se hacen filas muy largas para timbrar de salida y la OPAIN también estableció filtro de salida lo único que solo se realiza un ves al día es la firma a puño y letra y ahora solo falta que está firma la coloquen también de salida diaria y esto es ABSLUTAMENTE TODOS LOS DIAS DURANTE CASI 3 AÑOS CONSECUTIVOS. AVIANCA es una empresa delincuente con los EMPLEADOS solo piensa en interéses personales y totalmente avaros ya ha Hécho renunciar a casi todos los trabajadores de asistencia en tierra que estábamos bajo un proceso de formalización laboral de manera brutal son unos indolientes LADRONES.
Debes tener preparación en una escuela de aviación :), ya después te darán tu licencia, en muchas aerolíneas te piden hablar inglés (y es mejor) y/o más idiomas para abrir tus oportunidades
@@mariaduarte5591 gracias por responder si estoy aprendiendo inglés . Ollé en la página de avienca dice q de requisitos toca tener exp de servicio al cliente pero un canal de UA-cam dice q no es necesario y el creo q trabajo o trabaja en avienca será verdad q no piden servicio al cli..
Wjjdwjjiwjkjdshjdapwpwxmaqdwqdwapdwehc
Las van a entrenar para hacerles perder los vuelos a los clientes
Ya la veré
Procuren contratar personal con sentido humano
cómo que medir más de 1.58 :((((
,
Un favor donden me pueden dar información para llevar hojas de vida para entrar cómo tripulante gracias
Quisiera ser TCP Obstáculo: nací tamaño bolsillo jsjsjs (mido 1.57m)
pues piden medir 1.58 ya estás bien, imagina yo que mido 1.48
Me gustan las chuiquitas
Yo sueño con ser azafata, pero no sé ingles
Creeme es muy fácil! Yo subiré un Vídeo hablando como puedes. Pero el metodo es aprender frases por frase. No palabras por palabra
En mi caso si se pero lo que no es nadar🥲
AVIANCA es una empresa mala
Cuál es el sueldo de un tcp?
Depende es variable de que país eres, yo soy de Panamá y aquí lo base son 1,200 a 1,300 dolares y variable de 1,500 a 1,600 dólares🥰
@@alonsoanacf7917 muchas gracias por responder.
De verdad que es súper demorado? Hice una prueba hace un mes y aún no he obtenido respuesta.
Hola como te fue?
@@Camilapp14 al final me dijeron que no ingresé 😒
@@carlosdelaossa632 ummm y no te volviste a presentar?
Que pena preguntarte....es que quiero hacerlo pero pues a su tiempo y estiy mirando que piden y tales
Que tengas experiencia en servicio al cliente, en lo que sea, que sepas inglés, te hace el examen fácil, debes esperar por ahí dos semanas,y te hacen entrevista de inglés, y después te hacen entrevista grupal con preguntas relacionadas con situaciones de aeropuerto, y primero debes hacer la prueba complementaria
Me encantó la primera chica, super divina y profesional, además es mi tocalla divina 😍
Cual es número de teléfono de aerolíneas para llay
37ano
ESTAFADORES!!! AVIANCA ROBA A LA GENTE NO DEVUELVEN EL DINERO DE LOS VUELOS QUE ELLOS CANCELAN. A MI Y A MUCHISIMOS USURARIOS NOS ESTAFARON NO CONSUMAN AVIANCA.
SKY tambien :v
yo viaje en avianca asia la costa
AVIANCA HA LLEGADO A SER EN ESTOS ULTIMOS MESES EN LA PEOR AEROLÍNEA DEL MUNDO, QUE ASCO. Y sabes que Avianca vas a quebrar por robarle el dinero a GENTE HONRRADA Y HONESTA VALORES que ustedes NUNCA CONOCIERON O NO SE LOS INCULCARON. Son la Peor la peor. y cada vez serán peor por que nadie volvera a comprar con ustedes, nuevas aerolíneas estam saliendo y les harán la quiebra.
Que experiencia tuviste?
Avianca es muy buena.
Gremanpalcioanaca
10r7e99442
Gremanpslcio piloto
Compañía ladrona. AVIANCA SON UN FRAUDE .
Por qué mejor AVIANCA deja la hipocresía tan miserable y delincuencial que tienen con toda la clase trabajadora del aeropuerto el Dorado presumiendo estupideces como los viajes humanitarios de recorridos largos o el supuesto según ustedes estrictos protocolos de bioseguridad cuando fueron en parte ustedes los que sumergieron a todo el país con todos ese número de contagios por Coronavirus y muertes que por varios días fueron de 300 fallecidos. Yo les recuerdo que por presión y complicidad del gobierno nacional de Iván Duque fue que no permitieron cerrar según medios de comunicación el aeropuerto el Dorado de Bogotá 5 días antes y por consiguiente traer este virus mortal de manera más extensiva a toda Colombia. Quiero recordar que María Paula duque la cual es la hermana del presidente de la República también es una de las directivas ejecutivas de la compañía y que es obvio que esto repercute en que el gobierno nacional sea más permisivo con los interés partículas de AVIANCA. Y esto lo digo también con el ánimo de denunciar todos los maltratos abusivos que el sector de asistencia en tierra ha sufrido por parte de esta compañía perversa como persecuciones laborales ilegales y muy fuertes por parte de empresas contratadas por esta aerolínea como los son la empresa de abogados de ALTO la cual durante casi 3 años se ha dedicado a la persecución y acoso a los trabajadores con amenazas judiciales con palabras graves muy amenazantes dichas por ABOGADOS con la única intención de judicializar a los trabajadores los cuales en la mayoría de los casos son una vil y total mentira solo para que el empleado se amedrente caiga en pánico y renuncie. También quería hablar de la empresa de seguridad internacional llamada SECURITAS la cual de manera ultrajante durante casi 3 años se ha dedicado a requisas fuertes a los empleados salidas de todo contesto jurídico dónde lo inspección hasta 10 veces al día todos los días de manera fuerte y abusiva con dos o 3 cámaras de tablets filmandolo a uno con 2 a 3 personas y si uno se ofusca llaman al a abogado de ALTO, Aceves a los inspectores de la OPAIN e incluso a la POLICÍA NACIONAL la cual en ocasiones llega armada y con intención de llevárselo incluso esposado y todo esto de manera ilegal este no es la manera de proceder con los trabajadores y les recuerdo que hay normas establecidas por los código de policía, aeronáutica civil y OPAIN y las super intendencias de seguridad las cuales vigilan a todos las empresas de vigilancia en Colombia. También en muchas ocasiones le registran el loquer (donde el trabajador guardas sus implementos de trabajo) de manera ilegal y con un evidente exceso de autoridad la cual no lo tienen y todo esto con la única intención de hacer qué el empleado renuncie según la aerolínea disque voluntariamente cuando en realidad está siendo obligado a pura presión psicológica. También hay que contar las pésimas condiciones laborales en dónde hay unos turnos rotativos muy abusivos dónde no hay ningún tipo de descanso justo para el trabajador dónde se vive literalmente dormido con mucho insomnio y esto es totalmente denigrante. También dejaron casi a todos los trabajadores literlalmente 3 años sin salir a vacaciones sin importales un cuero el descanso digno que se merecen las personas que sostienen la EMPRESA desde la parte más baja y esencial. Dan una dotación Que está por fuera de todos los estándares de calidad establecidos por las aseguradoras de riesgos laborales ARL no cuentan con la protección adecuada para el clima ya que en asistencia en tierra se trabaja el aire libre con temperaturas muy frías en las noches y a temperaturas un poco altas al medio dia, las cuales estas prendas se rompen con mucha facilidad y no duran mucho. Según los estándares de trabajo requerido para el cargue y descargue de una aeronabe este debe ser con mínimo 7 personas según la misma empresa la cual una de esas 7 cordina el proceso, pero es increíble como colocan 3 personas las cuales solo dos descargan y cargan una avión que puede llevar 1 y dos toneladas de carga y hasta algo más con 200 maletas a granel de peso promedio de 20kg los cuales pueden ser de 2 aviones diarios con este trajín sin contar otros vuelos menos pesados todos los días con la entrada de señaleros puestas de cono y cuñas(que también son pesadas) y desenganchar de cada avión que sale de rampa al sol, lluvia, noche, frío etc. Esto es una carga laboral muy grande y lo peor es que AVIANCA tiene cientos de demandas laborales por personal enfermo de ernias discales, manguito rotador, derrame de los líquidos que se encuentran en las articulaciones etc. Y les sigue importando nada poner a los trabajadores a trabajar en esas pésimas condiciones laborales en conjunto con toda la persecución extrema a que nos someten todos los días sin compasión. Y por último el acoso y persecución SINDICAL a la que somos sometidos los dirigentes del sindicato de asistencia en tierra que trabaja en la atención de las aeronaves de AVIANCA los cuales violentando casi todas las normas que están establecidas el el código sustantivo del trabajo nos quieren hacer renunciar de cualquier forma no respetando por ejemplo nuestros puestos de trabajo originales en los que estábamos todos los representantes DEL SINDICATO y cambiandonos a lugares o áreas de trabajo que desmejoran totalmente nuestras condiciones laborales lo cual no pueden hacer sin el permiso de un juez laboral pero a la aerolínea AVIANCA no le importa en lo más mínimo quebrantar todo tipo de reglamentos, códigos y leyes. Por último quiero denunciar el acoso al que todos los trabajadores somos expuestos diariamente con un monitoreo exesivo de puestos de control dónde nos tenemos que registrar en promedio 12 veces al día por una entrada antes de los filtros establecidos por la OPAIN, filtro de la OPAIN, registro de huellas tactilares, reporte al supervisor de área con sitema de codigos por medio electrónico tras del hecho firma de asistencia y este mismo proceso de repite de salida para ingresar al casino de ingreso para entrar de nuevo a la operación. Y otra ves de salida de la EMPRESA. Contando que el registro de huellas está en un lugar bastante lejano y sin ninguna sentido dónde todos los días se hacen filas muy largas para timbrar de salida y la OPAIN también estableció filtro de salida lo único que solo se realiza un ves al día es la firma a puño y letra y ahora solo falta que está firma la coloquen también de salida diaria y esto es ABSLUTAMENTE TODOS LOS DIAS DURANTE CASI 3 AÑOS CONSECUTIVOS. AVIANCA es una empresa delincuente con los EMPLEADOS solo piensa en interéses personales y totalmente avaros ya ha Hécho renunciar a casi todos los trabajadores de asistencia en tierra que estábamos bajo un proceso de formalización laboral de manera brutal son unos indolientes LADRONES.
Hola, se que lleva 5 meses comentado pero podria saber un poco más de el tema ?
Una pregunta q requisitos piden para este empleo
Debes tener preparación en una escuela de aviación :), ya después te darán tu licencia, en muchas aerolíneas te piden hablar inglés (y es mejor) y/o más idiomas para abrir tus oportunidades
@@mariaduarte5591 gracias por responder si estoy aprendiendo inglés . Ollé en la página de avienca dice q de requisitos toca tener exp de servicio al cliente pero un canal de UA-cam dice q no es necesario y el creo q trabajo o trabaja en avienca será verdad q no piden servicio al cli..
@@yeiferreales2570 la verdad no sabría :( a lo mejor depende la convocatoria. Pero nunca había oído de ese requisito
@@mariaduarte5591 gracias
@@mariaduarte5591 Sabes si simpre tenemos que traer el cabello recogido?
Los tripulantes de Avianca son groseros, aqui queda claro cómo los seleccionan
No por una experiencia mala que tuvo tiene que tachar a todos, señor.
Y a veces, los pasajeros peor. 😞
buen registro
Hola! Me gustaría saber si es muy caro estudiar en la indoamericana
Hola noo, igualmente comunícate. El semestre para ASA está casi en 3.600.000 pero por la pandemia hicieron 30% dctos.
PRIMERO,Q TE PAGUE LA DESGRAIADA,AVIANCA,IDIOTAS,Q LES RROBAN.
Gracias por compartir ese video muy interesante
Genial
Ola soy thu fan