Відео

Ooo bracie 😄 zrobiłeś mi dzień. Parę lat życia w błędzie. Właśnie przetestowałem i jest dokładnie tak jak mówisz. Dzięki!

Hej! Jak najbardziej, nawet i bez tych studiów jesteś w stanie zostać DE:-). DE posługuje się językiem/kami programowania, ale musi mieć dość szeroką wiedzę. Więc programowanie to minimum, ale jest tego więcej. Na innych filmach tłumaczę więcej. Polecam też zajrzeć na Akademię Big Data - i profil na YT i platformę.

@@riotechdatafactory dobra, po prostu nie mam możliwości dostać na informatykę i 1 opcja to PŚ, ale nie posiadam wiedzy z fizyki w ogóle+jestem obcokrajowcem i często się myli w tłumaczeniu np zadań matematyki, fizyka to już overkill. No i bardziej mi podoba gdzie obecnie jestem. Bardzo pomocna odpowiedź, dziękuję!

@@2316-d8m fizyka to często overkill także dla Polaków! 😆 Głowa do góry, trzymam za Ciebie kciuki i polecam inne filmy, dzięki którym złapiesz takie podstawowe zrozumienie branży. Po tym będziesz mógł opracować swoją ścieżkę rozwoju - jestem przekonany że świetnie sobie poradzisz! W razie czego pisz maila na marek.czuma@riotechdatafactory.com ;-)

Racja! Platforma została przeniesiona. Zapraszam tutaj: kursy.riotechdatafactory.com/courses/wprowadzenie-do-big-data-wyklad/ Lub na akademia-bigdata.pl/ - tam wykład jest darmowy;-)

@@riotechdatafactory Dziękuję. Kurs jest teraz płatny?

​@@profx53 Chodzi o wykład? Wykład o którym mowa w wideo, jest i był płatny, a cena jest uzależniona od jednego ze sprzedawców kebabu na północy Łodzi;-). W obecnej chwili 30 zł. Natomiast na Akademii Big Data - platformie dla inżynierów i fascynatów danych - jest za darmo. Aktualnie, jeszcze do jutra, można przetestować Akademię za darmo przez 7 dni. Co wiecej - kursy dostępne publicznie są za 10%. Jakby było mało, to jest tam też mikrokurs z tworzenia swojej ścieżki rozwoju:-). Pozdrawiam!

@@riotechdatafactory w porządku, dziękuję

Podalem przyklad na Akademii Big Data;-)

Nie mam bardzo mocno ugruntowanego poglądu, ciągle sobie wyrabiam. Natomiast na ten moment nie widzę takiego zagrożenia - przynajmniej w kwestii inżynierów danych. Widzę takie zagrożenie bardziej w prostych podgałęziach IT, ale tutaj raczej AI będzie (jest) dla nas wsparciem - choćby w postaci różnych asystentów. Na ten moment systemy do przetwarzania danych to zbyt duże kobyły, AI patrzy często bardzo "fragmentarycznie". No i - co ciekawe - niekiedy asystenci, którzy potrafią naprawdę fajnie przyspieszyć pracę, potrafią zasugerować tak okrutne bzdury, że na ten moment jestem "spokojny". A co będzie za 5-10 lat, to zobaczymy. Wybacz wymijającą odpowiedź, ale naprawdę nie mam bardzo jasnego poglądu na ten temat:-). Po to też m.in. założyłem Akademię Big Data, żebyśmy mogli razem ewoluować i żeby nikt nie został w tyle.

@riotechdatafactory odpowiedź mega satysfakcjonująca :)

Zabierze, zabierze bo i dlaczego miałaby nie zabrać. Zostaną na rynku tylko najlepsi fachowcy.

@@marekchudy8893 Jesteś w branży? Bo pewnie nie wiesz jak to wygląda.

Z najlepszymi sluchaczami!

Hej! Dziękuję za informację. Badam sprawę, wygląda na to, że jest jakiś problem po stronie dostawcy mailowego. Potwierdziłem Twój email ręcznie - dziś powinieneś/naś dostać ierwszy email na temat tego jak wygląda Akademia "od środka";-). Dziękuję jeszcze raz za info! W razie pytań pisz śmiało na marek.czuma@riotechdatafactory.com. Dobrego dnia!

Otóż to!

O, ciekawa opinia, nie spotkalem sie z nia jeszcze. Moglbys uzasadnic?

@@riotechdatafactory chmura w porównaniu do on premise daje skalowalnosc zasobów więc o koszta chodzi. no chyba że nie o big data mowa

Chmura ma tyle przewag co i minusow. Zreszta koszty sa jednym z duzych ryzyk. Niemniej zupelnie nie o tym tu mowa. Spark swietnie sabie daje rade on-premise i jest wykorzystywany w caaalej masie projektow z taka wlasnie infrastruktura;-) Ale wciaz nie o tym tu mowa - bo z tego wideo wprost wynika ulozenie takiej sciezki rozwoju ktira... wlasnie bedzie zmuerzac do chmury:-)

@@riotechdatafactory nie słyszałem o projektach w spark on premise chyba nigdy, przynajmniej jeśli chodzi o skandynawie

No wiec wlasnie o tym to wideo;-)

Poczulem nosem wyzwanie 😃

​@@riotechdatafactoryno to czekamy Maro! 😅

Hej! Stara platforma jest przeniesiona na kursy.riotechdatafactory.com . Sprobuj tam a jak nie pyknie to napisz na marek.czuma@riotechdatafactory.com;-)

haha mam to samo

Dzieki wielkie Marcin! Jestes szczegolna postacia w historii RDF;-)

Dzieki za info! A ktory link? Bo mi wchodza

eBookowy

Dziekuje! Z linkiem wszystko ok, tylko z hostingiem problemy;-). Dzieki za zwrocenie uwagi! Gdy tylko awaria zostanie rozwiazana - powiadomie Cie pod tym komentarzem. I w ramach podziekowan wroce z bonusem;-)

@@riotechdatafactory polecam się ;)

@@rotan90 Strona już powinna działać;-). Napisz na marek.czuma@riotechdatafactory.com - żeby odebrać podziękowalny (?) kod zniżkowy:-) Miłego dnia!

Dzieki Krzysiek! Gdzie robisz studia?

@@riotechdatafactory na politechnice gdańskiej

Bardzo słusznie, dziękuję za uwagę! Już poprawione, człowiek uczy się całe życie;-) Miłego dnia!

Musze Cie rozczarowac - korzystam z macowej, standardowej klawiatury 😃😀 Niestety, w takich kwestiach autorytetem nie jestem - pracuje mi sie wszedzie dobrze;-)

Tez na to licze! 😁

Moim zdaniem warto! To potwierdzenie Twojej determinacji i samoorganizacji. Nie warto liczyc, ze beda kluczowym czynnikiem, ale absolutnie warto wpisywac.

Hmm... nie do końca zrozumiałem pytanie:-)

@@riotechdatafactory albo ja nie wyraziłem się jasno... Czy w ramach jednej firmy mogę robić 3 oddzielne etaty? Czy zaraz przybiegnie jakiś baran i stwierdzi, że skoro on do dziś nie nauczył się tabliczki mnożenia, to nikt się nie nauczy? :D Czy trzeba rozdzielać etaty między firmami? Oczywiście zakładając a priori, że nie odstaję negatywnie poniżej średniej (z SM może być problem, bo oni organizują jakieś idiotyczne spotkania, czyli zabierają/ marnują czas, ale chodzi o oddzielne stanowiska i żeby patrzyli na wynik działania, a jak ja to robię, to już moja sprawa ;)

Można, jak najbardziej można w pythonie:-) Ale ja na przykład duuużo bardziej lubię Scalę i cenię. Scala zachęca do kodu który jest uporządkowany, w przeciwieństwie do pythona. No i Spark jest napisany natywnie w scali, więc piszemy w "środowisku sparkowym" od razu. Podsumowując: dla każdego coś dobrego;-). Ale chcę, żeby każdy kto chce, mógł tutaj dostać ode mnie możliwość nauczenia się scali dość sprawnie.

@@riotechdatafactory no dobra- to się nauczę, skoro każesz :D:D:D Dzięki!

@@marcin3136 Ej, bez takich! :D

@@riotechdatafactory ale co? No nauczę się... bo jakie niby mam inne wyjście? :((( Ale najpierw Python, bo... tak :D

🤣 Mój coroczny rytuał :D

Historii tego swetra i tak byś nie zrozumiał xD

Jak najbardziej mozna! Te profesje sa powiazane ze soba, ale nie na zasadzie kolejnosci. Mozesz zostac inzynierem danych bez bycia analitykiem czy DS

Nie znam tych statystyk - i z mojego doswiadczenia, nie moge sie z nimi zgodzic. Gdy w jednej z firm robilismy w pelni platne, swietnie przygotowane szkolenie... trudno bylo znalezc chetnych. Natomiast jak wspomnialem w rozmowie, Big Data to osobna branza, moze miec inna specyfike niz srednio w IT. Eldorado w IT to juz raczej przeszlosc, ale ciagle to bardzo dobra branza. Ma swoje problemy i patologie, ale to jest nasza robota zeby z nimi walczyc. A ludziom przedstawiac pelna prawde, a nie bujac ze to szybko latwo i przyjemnoe.

@@riotechdatafactory A ja się znam bo mam 10 lat doświadczenia w tej branży i przez ostatnie parę miesięcy zmieniałem miejsce pracy i mam świeże spojrzenie jakie teraz panuje w tej branży (big data / data engineering / data analitics) sytuacja. Nie pamiętam żeby kiedykolwiek było tak tragicznie pod względem możliwości zmiany pracy nie pisząc już o znalezieniu swojej pierwszej pracy co jest przecież jeszcze trudniejsze.

Nie jest lekko, to prawda. Zaoponowalem tylko przeciw "setkom osob na miejsce" bo to gigantyczne oblozenie, znane z topowych firm i uczelni. Ja ostatnio akurat dostaje sporo ofert pracy. Ale tez fakt ze dostaje oferte noe swiadczy ze zdobylbym robote. Udalo Ci sie w koncu zmienic firme? Jakby co mozesz mi wyslac swoje cv, to bede kierowal do Ciebie rekruterow:-)

@@riotechdatafactory tak udało mi się po 6 miesiącach i setkach wysłanych CV i wielu powalonych procesach rekrutacyjnych. Jak w nowej pracy będzie ok to zostanę tam już pewno na lata bo nie chcę przechodzić 2 raz tego samego mini piekiełka. Z tego co słyszę podobne problemy ma mnóstwo innych doświadczonych osób którzy też mają wykształcenie formalne, doświadczenie i oficjalne certyfikaty (np.: z Azure-a, AWS-a, GCP). Skoro doświadczone osoby mają problemy to jakie szanse ma ktoś kto obecnie "przebranżawia" się i nie ma nawet studiów kierunkowych??? Jak ktoś teraz pyta mnie czy warto się jeszcze "przebranżowić do IT" to odpowiadam zdecydowanie NIE a jeszcze 2 lata temu zawsze polecałem. Nie warto bo najprawdopodobniej osobie bez studiów kierunkowych to już się NIE UDA bo choć będzie ciężko się uczyła, starała to i tak przy konkurencji paruset kandydatów na jedną ofertę pracy szanse powodzenia są minimalne.

@@WojennyMlotek Jest mnóstwo różnych miejsc - niektóre są sensowne, inne powalone. Ja prowadzę ludzi w mentoringu i w ciągu ost. paru miesiecy, parę osób znalazło pracę... mimo że zaczynali z zerowym doświadczeniem. Nawet nie umieli programować:-)

Nie bylbym pewny ze spadkiem plac - przy obecnej polskiej gospodarce, to raczej rzadkosc, a IT to wciaz dobra branza:-) A myslales/as o rozwoju strategicznie? Gdy z boku spojrzysz na swoje wady i problemy, kierunki rozwoju, rozpiszesz mame drogowa - cala podroz jest duzo mniej frustrujaca:-)