Institut Sociodynamique
Institut Sociodynamique
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Un pour tous … Tous pour un !
Table ronde sur le thème comment la réserve opérationnelle rehausse la résilience et incarne le lien nation-armées
Avec :
Général François-Xavier POISBEAU, Secrétaire général adjoint de la Garde Nationale
Mikaël BUTTERBACH, SVP Head of Human Resources Airbus France
Stéphane GILLES, Président de Projets et Performance
Échange animé par Benoît DUSEHU
La défense de la Nation est l’affaire de tous et se vit au quotidien : en s’informant mieux et pour certains en s’engageant dans un cadre labellisé RSE : comment la réserve opérationnelle rehausse la résilience et incarne le lien nation-armées au quotidien sur tous nos territoires.
Cette résilience nationale se renforce grâce à des entreprises et des salariés mobilisés dans la réserve opérationnelle …
Campus de l'Innovation Managériale - Samedi 25 Novembre 2023 - SciencesPo
Un événement organisé par l'Institut de la sociodynamique, retrouvez-nous sur :
www.institutdelasociodynamique.com/campus-de-linnovation-manageriale
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Les nouvelles formes de travail et le retour du travail indépendant
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Table ronde sur le thème les nouvelles formes de travail et le retour du travail indépendant Avec : Reda MAHFOUD, Directeur Général France MALT Estelle ANAS, Fondatrice de Stella Advisory Laurent CARRIE, Head of Tech Factory chez L'Oréal Échange animé par Gilbert ALCALAY Les formes de travail dites « flexibles » gagnent du terrain. Prônées par les entreprises qui cherchent à adapter rapidement...
La permaentreprise
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Conférence sur le thème de la permaentreprise avec Sylvain BREUZARD PDG fondateur de NORSYS / LA PERMAENTREPRISE Échange animé par Caroline Bertholier "La permaentreprise, un concept novateur qui met l'humain en capacité de s'engager autrement pour son entreprise, avec un sens plus affûté de sa responsabilité systémique, et avec des moyens pour mener une activité économique plus éthique, plus s...
Humain & technologies : quelles coopérations pour demain ?
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Table ronde sur le thème de humain & technologies : quelles coopérations pour demain ? Avec : Jérémy LAMRI, Co- fondateur du Lab RH et chercheur en pyschologie sociale, auteur Boris SIRBEY, Docteur en philosophie co fondateur Collectiv Z-ZE Game, Tomorrow Theory, France Apprenante / Lab RH My job Company Échange animé par Gilbert ALCALAY A l’occasion de leur conférence « Des technologies et des...
La décision publique dans la complexité à l’épreuve des crises
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Table ronde sur le thème de la décision publique dans la complexité à l’épreuve des crises avec : Général (2S) Jean Marc VIGILANT, Président fondateur de BeVigilant et ancien directeur de l’Ecole de guerre Olivier BORRAZ, Directeur de recherche CNRS, Centre de sociologie des organisations, Crisis-Lab de Sciences Po Jean-Christophe ERARD, Délégué pour la stratégie nationale de résilience auprès ...
Faut-il savoir pour décider ?
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"Valeur travail et modèles de réussite" : quelles perspectives pour les jeunes ?
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Table ronde sur le thème de "valeur travail et modèles de réussite" : quelles perspectives pour les jeunes ? Avec : Thibaut COURNARIE, Senior Partner Kea Claudia SENIK, Professeur à Sorbonne Université et à l’Ecole d’économie de Paris. Directrice de l’Observatoire du bien-être au Cepremap. Membre du Cercle des économistes Claire PETREAULT, Créatrice et responsable exécutive des Pépites Vertes É...
Impact & engagement : comment passer du dire au faire ?
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Pour une écologie réinventée
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КОМЕНТАРІ

  • @gustavoneves1378
    @gustavoneves1378 2 роки тому

    Le bon Dieu permet des bêtises comme celle là du transhumanisme. C'est pour arriver à une chose meilleur : quand cette bêtise grandir, les gens experimenteront le dégoût et redecouvriront la vrai vie, celle avec Dieu.

  • @jeanmarielucbrun2244
    @jeanmarielucbrun2244 3 роки тому

    Vous avez juste oublié de vérifier si votre vidéo avait été bien importée, le son n’arrive qu’à 6 min :) La personne qui a fait cela ne rend pas service à votre institut, il fallait couper ou prévenir par politesse pour les internautes.

  • @nicolasbrichet7933
    @nicolasbrichet7933 5 років тому

    Merci pour le partage de la vidéo. Dommage que le son ne soit pas audible à partir de la 47'06...

  • @thibaultlonguet4176
    @thibaultlonguet4176 6 років тому

    Le son, c'est à parti de 6:03. De rien !