- 40
- 61 778
Business Psychology with Alexander Samoilov
Belarus
Приєднався 14 лис 2013
Alexander Samoilov is a business psychologist, business coach, entrepreneur, founder of the Management Training School. On this channel, in simple words and without pathos, we talk about the psychological features of the work of a manager in business, analyze cases, study the rules for using modern psychology in management. We analyze classic management tools and come up with our own "life hacks"
The channel is recommended for those who want to be an effective leader, a charismatic leader and just a happy person who enjoys working as a leader.
The channel is recommended for those who want to be an effective leader, a charismatic leader and just a happy person who enjoys working as a leader.
Три роли руководителя: лидер, специалист-мастер и менеджер
В этом видео мы поговорим о том, какие роли приходится исполнять руководителю и как выбор правильной роли в тот, или мной момент, могут сделать его более эффективным.
Лидер - мотивирует на достижение цели
Мастер - знает, как и что надо делать
Менеджер - понимает, какие правила и требования существуют и контролирует их соблюдение.
Перекос в одну роль тут же влияет на потерю эффективности...
________________________________________________________________
Купить ВИДЕО КУРС для руководителей (45$ за весь курс из 5 занятий) можно по ссылке managetic.online/
Заказать корпоративное обучение или получить индивидуальную консультацию можно через сайт www.samoilov.biz
Лидер - мотивирует на достижение цели
Мастер - знает, как и что надо делать
Менеджер - понимает, какие правила и требования существуют и контролирует их соблюдение.
Перекос в одну роль тут же влияет на потерю эффективности...
________________________________________________________________
Купить ВИДЕО КУРС для руководителей (45$ за весь курс из 5 занятий) можно по ссылке managetic.online/
Заказать корпоративное обучение или получить индивидуальную консультацию можно через сайт www.samoilov.biz
Переглядів: 33
Відео
Управленческий цикл руководителя. Менеджетик - обучение руководителей
Переглядів 3914 днів тому
В этом видео я расскажу о том, как выглядит современный управленческий цикл т.е. последовательность действий, которые должен делать руководитель, чтобы достигать цели руками подчиненных. Планирование, постановка задач, обучение и мотивация, контроль и обратная связь. Купить ВИДЕО КУРС для руководителей (45$ за весь курс из 5 занятий) можно по ссылке managetic.online/ Заказать обучение или получ...
Психология сопротивления изменениям в организации.
Переглядів 11121 день тому
В этмо видео мы поговорим о том, почему люди сопротивляются изменениям и как с этим можно работать руководителю. Психологические причины сопротивления и верные шаги для их преодоления. Купить ВИДЕО КУРС для руководителей (45$ за весь курс из 5 занятий) можно по ссылке managetic.online/ Заказать обучение или получить индивидуальную консультацию www.samoilov.biz
Как ставить задачу подчиненным. Разбираем простой и универсальный способ на все случаи
Переглядів 72Місяць тому
В этом видео я расскажу, на что надо обратить внимание при постановке задачи подчиненному и какой ошибки надо избегать при постановке задачи. Купить ВИДЕО КУРС для руководителей (45$ за весь курс из 5 занятий) можно по ссылке managetic.online/ Заказать обучение или получить индивидуальную консультацию www.samoilov.biz
Что такое Soft skills? Надо ли их развивать всем и на что это влияет? Самойлов Александр
Переглядів 107Місяць тому
В этом видео мы разберем, что такое SOFT SKILLS и как они влияют на успешность в какой-то деятельности. Поговорим о том, как именно понять, какие SOFT SKILLS нужны для ваших сотрудников и о том, как их развивать. Также рассмотрим термины компетенция, компетентность и поведенческий индикатор и связь между ними. Купить ВИДЕО КУРС для руководителей managetic.online/ Заказать обучение или получить ...
Тренинг тренеров Самойлов 2024 - приглашение на курс и презентация программы
Переглядів 982 місяці тому
В этом видео мы поговорим о том, почему важно учиться обучать взрослых не только для тех, кто хочет работать бизнес-тренером, но и для руководителей. Краткое содержание программы курса, контакты для записи. Программа и запись на курс на сайте samoilov.biz/training/business-trainer.html Заказ корпоративного обучения a@samoilov.biz
Должность есть, а что с компетенциями? Принципы обучения руководителей. Автор: Самойлов Александр
Переглядів 1915 місяців тому
В этом видео мы поговорим о том, почему обучение руководителей часто закачивается неудачей (нет изменений в трудовом поведении). Как сподвигнуть взрослых и опытных людей обучаться и причем тут психология. Также рассмотрим несколько важных нюансов, как эту ситуацию можно улучшить. Видео рассчитано на HR специалистов, которые занимаются организацией обучения и составляют программы обучения для ру...
Почему руководители не умеют управлять? Потому, что они не знают о том, что не умеют. А почему так?
Переглядів 787 місяців тому
Многие руководители имеют должность, но не имеют знаний об управлении. Управляют опираясь на интуицию и только свой опыт. Возможен ли такой вариант в работе с людьми? К чему может привести такое интуитивное управление и как исправить ситуацию. Говорим с преподавателем, бизнес-тренером и экспертом по развитию управленческих компетенций Александром Самойловым.
Презентация обучающего курса для руководителей МЕНЕДЖЕТИК
Переглядів 155Рік тому
Презентация курса МЕНЕДЖЕТИК осень 2023 года. @managetic.
Компетенции маркетолога вебинар Александра Самойлова
Переглядів 36Рік тому
Какие компетенции нужны маркетологу в 2023 году и как их развивать. Как руководителю и HR развивать компетенции у сотрудников и как организовать систему обучения. Тренинги и курсы по обучение сотрудников на сайте samoilov.biz Подписывайтесь samoilovaleksandr samoilovaleksander
Токсичный сотрудник или токсичные отношения? Разбираемся с темой "токсичности" в офисе.
Переглядів 1532 роки тому
В этом видео мы рассмотрим, как должен выстраивать отношения руководитель или коллега токсичного сотрудника. Причины возникновения токсичности, способы ухода от таких отношений. Ведущий Александр Самойлов: бизнес-психолог и бизнес-тренер, эксперт по развитию управленческих компетенций и лидерства.
Как руководителю завоевать АВТОРИТЕТ у подчинённых. Александр Самойлов
Переглядів 3843 роки тому
Часто руководитель приходит в уже сложившийся коллектив. Как быстро завоевать авторитет? О 5 основных способах рассказывает бизнес тренер Александр Самойлов.
Самоэффективность или вера в себя. Как мотивировать себя: 4 научных способа простым языком.
Переглядів 2 тис.3 роки тому
В этом учебном мультфильме разбирается такой важный элемент самомотивации, как вера в себя или научным языком самоффективность. Ученый Альберт Бандура исследовал этот вопрос и вывел 4 способа повышения самоэффективности. Рассказываем про них в мультфильме (на русском). Больше полезных видео на канале МЕНЕДЖЕТИК ua-cam.com/channels/fDsFzO-87buXSNfjFzD1BQ.html
Как ругать или хвалить сотрудников? Обратная связь сотруднику правильно.
Переглядів 1,6 тис.3 роки тому
В данном видео я рассказываю о том, как правильно хвалить и "ругать" сотрудника современному продвинутому руководителю. Это готовые речевые формулы, соблюдение которых позволит мотивировать, а не демотивировать сотрудника, будет вовлекать его в работу и повышать эффективность. Смотрите, изучайте, используйте!
Самойлов Александр современный лидер в бизнесе. Вебинар в zoom.
Переглядів 1713 роки тому
Как стать современным лидером? Как развивать лидерство? Что изучать для развития лидерского потенциала? Как социальная психология связана с лидерством?
Александр Самойлов о лидерстве. Выступление среди коллег на конференции по лидерству.
Переглядів 1353 роки тому
Александр Самойлов о лидерстве. Выступление среди коллег на конференции по лидерству.
Как работать с бунтарями? Советы молодым руководителям от бизнес-тренера Самойлова Александра
Переглядів 1763 роки тому
Как работать с бунтарями? Советы молодым руководителям от бизнес-тренера Самойлова Александра
Как делегировать правильно Задача выполнена, сотрудник доволен 1
Переглядів 1144 роки тому
Как делегировать правильно Задача выполнена, сотрудник доволен 1
Как развивать ответственность в людях. Как проверить свой уровень ответственности?
Переглядів 2494 роки тому
Как развивать ответственность в людях. Как проверить свой уровень ответственности?
Тайм менеджмент: как все успевать Александр Самойлов в офисе? Наш эксперт
Переглядів 1794 роки тому
Тайм менеджмент: как все успевать Александр Самойлов в офисе? Наш эксперт
Александр Самойлов на радио MediaMetrics о лидерстве и сервисе
Переглядів 1117 років тому
Александр Самойлов на радио MediaMetrics о лидерстве и сервисе
Самойлов Александ проводит системные тренинги
Переглядів 827 років тому
Самойлов Александ проводит системные тренинги
Александр Самойлов на 8 канале с темой "Почему нужно подводить итоги"
Переглядів 1517 років тому
Александр Самойлов на 8 канале с темой "Почему нужно подводить итоги"
Мастер-класс ABIATEC по интернет-маркетингу
Переглядів 1678 років тому
Мастер-класс ABIATEC по интернет-маркетингу
Внутреннее лидерство Александр Самойлов
Переглядів 2068 років тому
Внутреннее лидерство Александр Самойлов
Этапы развития лидера Самойлов Александр
Переглядів 1608 років тому
Этапы развития лидера Самойлов Александр
Тайм-менеджмент и личная эффективность. Александр Самойлов
Переглядів 1,7 тис.8 років тому
Тайм-менеджмент и личная эффективность. Александр Самойлов
Проактивность. Александр Самойлов - тренинг по тайм-менеджменту и личной эффективности.
Переглядів 9408 років тому
Проактивность. Александр Самойлов - тренинг по тайм-менеджменту и личной эффективности.
Заказ обучения на www.samoilov.biz
Спасибо за конретные советы и примеры
По вопросам организации и проведения обучения www.samoilov.biz
Обучение руководителей в корпоративном формате. Любой регион www.samoilov.biz
Сайт www.samoilov.biz
Пишу про управленческую работу в новом тг канале t.me/managetic
Записаться на курс и получить подробную программу можно написав на почту a@samoilov.biz
Не знаю какая у меня самоэффективность,но если ест цель ,стараюсь довести до конца.В 50 лет окончила худ школу,пишу картины,занимаюсь моржевание 12 лет и никак не могу понять ,если человек,хочет зимой купаться ,то идёт и преодолевает страх ,плавает.
слишком большой скрип, клиент может уже потерять интерес к продукции
Спасибо, очень доступно изложено!
Спасибо, Александр.
И еще на тему лидерства ua-cam.com/video/0muneOfBdqg/v-deo.html
На западе после фразы нет, консультант сразу отходит, у нас же ещё больше домогаться начинает.
Как уверенно и не нервничая отвечает менеджер на возражения. Если честно. Я новый сотрудник и по натуре молчаливый и замкнутый человек. И мне очень дискомфорт но отвечать на возражения. Не умею с людьми улаживать конфликт если они изначально агрессивно настроены на банк в целом. Не устраивают проценты и условия переплаты. А винят клиенты во всём менеджера. Начинают негативно высказываться. А я всё близко к сердцу принимаю. А сзади директор клиентского центра давит психологически оскорбляя меня. Может Вы знаете как помочь мне в данной ситуации? Как научится жить в таком обществе и в данной сфере?
Это
вы справились?
@@lacostelacoste6945 нет. Работаю пока , потому что не позволяют жизненные обстоятельства быть без работы. При первой возможности уйду
Как вы? Привыкли или ушли?
@@sw3669я тоже в банк устроился в Астане, специалист ОРБ, я тоже с детства всегда замкнутый, трудновато разговаривать с людьми, но я хочу постараться научиться, сперва трудно будет, но потом привыкну, я так думаю, не знаю, может не привыкну также останусь замкнутым😢
БлагоДАРЮ
Хочешь быть проактивным? Подставь начальника и стань начальником сам!
Nerius Samoilov
Каждый идиот (идиотка) не думает о том, за какое г...о берётся и на какое тратит своё драгоценное время, а мнит, что сделает это дело лучше своих предшественников, результатом которого он ещё и надеется попенять за их "неуспешность" в изначально проигрышном деле. Речь не о воле, не о твердолобости (которые, на самом деле, могут разниться), а о нужном приложении сил.
Супер лекция!
Александр, то, что Вас снимали на две камеры - это замечательно. Но скажите в следующий раз возделывателям видеопродукции, что такой частой смены планов совершенно не нужно. Более того, это вредит самому видео (в данном случае, при данном формате). Ребята отрабатывали гонорар, понятно, но это плохо смотрится.
Отличное видео Александр!Мне очень понравилось . На первом этапе 3х кругов, круг ПРИВЫЧКИ ассоциируются у меня с ОПЫТОМ, я прав?
Привычка - это даже большем, чем просто опыт. Привычка это то, что вы не можете не делать.
Отличное видео :)
Александр спасибо за видео! Вас всегда приятно слушать! Много чего нужного для себя взял.
Хорошо посмотреть данное видео после посещения самого тренинга. Спасибо, все доступно и понятно.
Отличная, полезная и нужная информация, а главное легко и понятно! Спасибо.
Xaroshi material, spasiba! No est' adin niuans kotori ya bi obsuzhdal... T.e. predlagat' produkt Po sami minimalni tsen... Tak kak ya schitayu chto ot etogo klient mozhet vazpolzovatsa i potom trebovat' esho i esho... Esho raz spasiba!
КИЛО- так просто запомнить и так легко применять на практике! СПАСИБО АЛЕКСАНДР! Отличный инструмент!
Сайт тренера samoilov.biz
Действительно интересно!