一般社団法人 建設業教育協会【公式】
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【サンプル】高圧・特別高圧電気取扱い特別教育(充電電路の操作業務)
高圧・特別高圧電気取扱い特別教育(充電電路の操作業務)のサンプル動画です。
※本講座は、実技教育1時間の充電電路の操作の業務のみを行なう者に限定した講座です。
※実技教育15時間の高圧又は特別高圧の活線作業及び活線近接作業全般を対象にした講座ではありません。
この教育は労働安全衛生法第59条第3項に基づく「特別の教育」です。
この教育は安全衛生特別教育規程第5条に基づく「高圧若しくは特別高圧の充電電路又は当該充電 電路の支持物の敷設、点検、修理又は操作の業務に係る特別教育」です。
学科教育のすべてのカリキュラムを受講してください。
実技教育については、各事業者において規定の時間以上の教育を実施してください。
※実技教育については実施方法の例を示すので、各事業所で規定の時間以上、実施してください。
※実技教育の講師は、知識と経験を有する者にて実施してください。(例:特別教育修了者等)
一般社団法人建設業教育協会
k-k-k.jp/
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【サンプル】高圧・特別高圧電気取扱い特別教育(充電電路の操作業務)実技教育1時間の実施例
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高圧・特別高圧電気取扱い特別教育(充電電路の操作業務)実技教育1時間の実施例の動画です。 ※本講座は、実技教育1時間の充電電路の操作の業務のみを行なう者に限定した講座です。 ※実技教育15時間の高圧又は特別高圧の活線作業及び活線近接作業全般を対象にした講座ではありません。 この教育は労働安全衛生法第59条第3項に基づく「特別の教育」です。 この教育は安全衛生特別教育規程第5条に基づく「高圧若しくは特別高圧の充電電路又は当該充電 電路の支持物の敷設、点検、修理又は操作の業務に係る特別教育」です。 学科教育のすべてのカリキュラムを受講してください。 実技教育については、各事業者において規定の時間以上の教育を実施してください。 ※実技教育については実施方法の例を示すので、各事業所で規定の時間以上、実施してください。 ※実技教育の講師は、知識と経験を有する者にて実施してください。(例:特別教...
【トクログ】特別教育実施記録サービス開始のお知らせ
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【トクログ】特別教育実施記録サービス開始のお知らせ 当協会が監修し、なのはなシステム様で運営する特別教育実施記録サービス【トクログ】が2024年10月1日より運用開始しました。 www.nsys.co.jp/pages/tokuLog.html ■「トクログ」(商願2024-29842)とは、労働安全衛生法第59条第3項に基づく「安全衛生のための特別の教育」、「特別教育」の記録サービスです。 ■従業員の特別教育の実施状況、把握していますか? 特別教育の実施は事業者に義務付けられており、労働安全衛生法第59条第3項に規定されています。 労働安全衛生法第119条第1号にて、特別教育の規定(労働安全衛生法第59条第3項)に違反した場合、罰則(6月以下の懲役又は50万円以下の罰金)が規定されています。 ■トクログの記録サービスとは、事業者に義務付けられている労働者に対する特別教育の記録のwe...
【サンプル動画】リスクアセスメント担当者(製造業等)研修講座
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厚生労働省・基発平成12.9.14 基発第577号に基づく、リスクアセスメント担当者(製造業等)研修講座のサンプル動画です。 厚生労働省・基発平成12.9.14 基発第577号 別添3 リスクアセスメント担当者(製造業等)研修実施要領 1 目的 製造業等に属する業種の事業場において、労働安全衛生マネジメントシステムの構築にあたり危険又は有害要因の特定に用いるリスクアセスメントの実務を担当する者(以下「リスクアセスメント担当者(製造業等)」という。)に対し、リスクアセスメントの実務に必要な知識等を付与することにより、労働安全衛生マネジメントシステムの普及を促進することを目的とする。 2 実施者 労働災害防止団体、その他労働災害の防止のための活動を行う団体等とする。 3 対象者 リスクアセスメント担当者(製造業等)とする。 4 研修カリキュラム 研修カリキュラムは、別紙「リスクアセスメン...
施工管理技士試験 二次検定の見直し情報
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●建築(令和6年7月10日 一般財団法人 建設業振興基金建築試験部) (現 行) 受検者の経験した工事概要を記述し、受検者の経験・知識に基づき、施工管理上の課題や対策等を解答する。 (見直し)設問に示された、建物概要や現場状況等の工事概要に対し、受検者の経験・知識に基づき、施工管理上の課題や対策等を解答する。 ●電気(令和6年7月10日 一般財団法人 建設業振興基金電気試験部) (現 行) 受検者の経験した工事概要を記述し、受検者の経験・知識に基づき、施工 管理上の課題や対策等を解答する。 (見直し)与条件を設定した電気工事に対し、受検者の経験・知識に基づき、施工管 理上の課題や対策等を解答する。 ●土木(令和6年2月28日 (一財)全国建設研修センター 土木試験部) 受検者の経験に基づく解答を求める設問に関し、自身の経験に基づかない解答を防ぐ観点から、1級と2級の第二次検定において...
【スライドショー】建設業教育協会の安全衛生教育とは
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【スライドショー】建設業教育協会の安全衛生教育とは 原文 www4.hp-ez.com/hp/kenkyokyokai/page32 安全衛生教育とは 安全衛生教育とは 安全衛生教育とは、労働安全衛生法「第六章 労働者の就業に当たつての措置」の筆頭に記載されている(安全衛生教育)第59条第1項の「雇い入れ時の教育」、同条第2項の「作業内容変更時の教育」、同条第3項の「特別教育」、第60条の「職長教育」、第60条の2の「安全衛生水準向上教育」をいいます。 雇い入れ時の教育 作業内容変更時の教育 特別の教育 職長教育 安全衛生水準向上教育 このうち安全衛生水準向上教育は、事業者に対して実施の努力義務が定められています。その他の安全衛生教育は、事業者に対して実施が義務づけられています。例えば、特別教育は次のとおりです。 「事業者は、危険又は有害な業務で、厚生労働省令で定めるものに労働者をつ...
【スライドショー】第2種電気工事士・学科試験・2024年上期・複線図問題の確認
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【スライドショー】第2種電気工事士・学科試験・2024年上期・複線図問題の確認 ※解説例ですので参考程度にお考え下さい。 ※スライドショーなので画像のみです。音声はありません。 一般社団法人建設業教育協会 k-k-k.jp/
【サンプル】木造建築物解体工事作業指揮者等安全教育
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■木造建築物解体工事作業指揮者等安全教育 労働安全衛生法60条の2に基づき厚生労働省基発第485号(平成元年9月5日)「木造建築物の解体工事の作業指揮者等に対する安全教育実施要領」に示された「木造建築物解体工事作業指揮者等安全教育カリキュラム」に基づく教育のサンプル動画です。 ■対象者 木造建築物の解体作業に従事する者に対し、現に作業の指揮を行っている者又は新たに当該作業を指揮する者となる予定の者
【サンプル動画】廃棄物焼却施設業務特別教育Eラーニング講座
Переглядів 552 місяці тому
廃棄物焼却施設業務特別教育Eラーニング講座のサンプル動画です。 労働安全衛生規則 (特別教育を必要とする業務) 第三十六条 法第五十九条第三項の厚生労働省令で定める危険又は有害な業務は、次のとおりとする。 三十四 ダイオキシン類対策特別措置法施行令(平成十一年政令第四百三十三号)別表第一第五号に掲げる廃棄物焼却炉を有する廃棄物の焼却施設(第九十条第五号の四を除き、以下「廃棄物の焼却施設」という。)においてばいじん及び焼却灰その他の燃え殻を取り扱う業務(第三十六号に掲げる業務を除く。) 三十五 廃棄物の焼却施設に設置された廃棄物焼却炉、集じん機等の設備の保守点検等の業務 三十六 廃棄物の焼却施設に設置された廃棄物焼却炉、集じん機等の設備の解体等の業務及びこれに伴うばいじん及び焼却灰その他の燃え殻を取り扱う業務 (特別の教育) 第五百九十二条の七 事業者は、第三十六条第三十四号から第三十...
【問題確認】2024年(令和6年)度1級電気工事施工管理技術検定第1次検定【抜粋】
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【問題確認】2024年(令和6年)度1級電気工事施工管理技術検定第1次検定【抜粋】 一般社団法人建設業教育協会 k-k-k.jp/
【サンプル動画】玉掛業務従事者安全衛生教育
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労働安全衛生法第60条の2に基づく「危険又は有害な業務に現に就いている者に対する安全衛生教育」のうち、「玉掛業務従事者安全衛生教育について(基発第709号平成5年12月22日」に基づく「玉掛業務従事者安全衛生教育カリキュラム」による「玉掛業務従事者安全衛生教育」のサンプル動画です。
2024年(令和6年)度2級電気通信工事施工管理技術検定第1次検定(前期)問題確認【抜粋】
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2024年(令和6年)度2級電気通信工事施工管理技術検定第1次検定(前期)問題確認【抜粋】 一般社団法人建設業教育協会 k-k-k.jp/
2024年(令和6年)度2級電気工事施工管理技術検定第1次検定(前期)問題確認【抜粋】
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2024年(令和6年)度2級電気工事施工管理技術検定第1次検定(前期)問題確認【抜粋】 一般社団法人建設業教育協会 k-k-k.jp/
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【サンプル動画】雇い入れ時及び作業変更時の教育
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雇い入れ時及び作業変更時の教育のサンプル動画です。 雇い入れ時及び作業変更時の教育とは、下記法規に規定された教育です。 ■労働安全衛生法 (安全衛生教育) 第五十九条 事業者は、労働者を雇い入れたときは、当該労働者に対し、厚生労働省令で定めるところにより、その従事する業務に関する安全又は衛生のための教育を行なわなければならない。 2 前項の規定は、労働者の作業内容を変更したときについて準用する。 ■労働安全衛生規則 (雇入れ時等の教育) 第三十五条 事業者は、労働者を雇い入れ、又は労働者の作業内容を変更したときは、当該労働者に対し、遅滞なく、次の事項のうち当該労働者が従事する業務に関する安全又は衛生のため必要な事項について、教育を行なわなければならない。 一 機械等、原材料等の危険性又は有害性及びこれらの取扱い方法に関すること。 二 安全装置、有害物抑制装置又は保護具の性能及びこれら...
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【変更点確認】R6年第2種電気工事士技能試験の公表問題と試験のポイント
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