Imaginez une entreprise où chacun trouve sa place, où les idées circulent et où la réussite est collective.
C’est cette vision inspirante que Thierry Gaillard partage dans cette épisode de "Mieux travailler ensemble"
Au programme :
✅ Comment bâtir un projet collectif qui fédère vraiment ?
✅ Pourquoi l'organisation des espaces peut révolutionner la collaboration ?
✅ Comment déceler et valoriser les talents qui font bouger les lignes ?
✅ Que faire face aux résistances au collectif et comment maintenir l’élan en période de crise ?
Avec des anecdotes concrètes et des astuces précieuses, Thierry nous emmène dans les coulisses du leadership humain et efficace.
00:25 Présentation de Thierry Gaillard
02:25 ça veut dire quoi "Mieux travailler ensemble" ?
03:30 une affaire de vision, de but
05:00 j'ai pas de vision
06:36 organiser l'open space chez Orangina
08:40 il faut faire de la pédagogie
09:35 Comment trouver les personnes ressources ?
11:15 la mise en place de business unit
13:50 le comité de direction et le sport
16:45 la dimension économique du projet
20:00 la politique des petits pas
20:31 il faut faire de la pédagogie
22:10 comment choisir les projets ?
23:30 des gens n'entreront jamais dans le collectif
27:53 Chez Orangina, oser dire "Je ne sais pas"
30:08 C'est quoi être un DG ?
32:55 Savoir s'entourer
34:12 Le recrutement de Thierry
37:17 le projet de déménagement d'Orangina
42:05 les limites du mieux travailler ensemble
46:45 sa ressource : s'extraire du monde
Imaginez une entreprise où chacun trouve sa place, où les idées circulent et où la réussite est collective. 🌟 C’est cette vision inspirante que Thierry Gaillard partage dans cette épisode de "Mieux travailler ensemble"