Відео

Елизавета, спасибо. Вы супер!

Спасибо, очень полезно!

Кто то у нас решил что может спрашивать вопросы как в MBB. Интересно а платят столько же?)

Дать поручение сотрудникам взять время и завтра вернуться с аналитикой по желтым машинам :)

А использовать то, что нам явно в условии указали на бумажку и ручку и офис и пойти опрашивать всех по офису обо всем?))) не это ли подразумевал кейс... Здорово, если когда-нибудь кто-то с канала ответит 😊

Какой кайф!

Я геймер независимый 😅

Благодаря тому что мыло убило вк Они дали место на рынке под музыкальные сервисы

Понравились подходы к первым двум кейсам. В кейсе с аб, кажется, что не все метрики были названы. Количество откликов может увеличиться с увеличением аудитории и количеством релевантных вакансии, но помогла ли наша фича только по метрике количества откликов мы не узнаем так. Поэтому еще важна конверсия в этот отклик. Потом я бы скорее стала смотреть не на количество откликов в целом, так как это низкочувствительная метрика, которая в том числе зависит и от количества аудитории в этот момент в тесте. А стала бы смотреть количество откликов на юзера, надеюсь, именно она имелась в виду. Потом не до конца поняла, почему нельзя запустить на всех типов пользователей. Мы же не можем в конечном итоге на программистов выкатить эту фичу, а на бухгалтеров нет. Должна быть какая-то однородность. Кажется, что сегментация здесь лишняя, и нужно смотреть эффект в целом. Потом улучшать фичу под конкретную аудиторию дорого и непонятно зачем? Типо под каждый сегмент пользователей свой алгоритм делать? Надеюсь, мой комментарий не получился токсичным, просто как будто аб тесты сильно просели по разбору по сравнению с другими кейсами 😅

Спасибо за видео! Роман внешне напомнил Оби-Вана

Начало 2:50

Невероятно полезно! Спасибо! 1. Вам тоже падают задачи от стейкхолдеров, когда от них не отбиться. (подход плохой, но было со всеми продактами) 2. Также момент с кастдевом, я согласна с мыслью, что клиенты скажут 0, но 99% нанимающих менеджеров хотят услышать, что ты лично пойдёшь в самое сочное комьюнити той страны, где ты продвигаешь свой продукт и опросишь каждого человека там :) 3. не хотите делать ультра жесткие интервью? просто топить кандидатов до слёз? вы бы были отличной командой :)

37:27 какая наивность😊 банк, у которого нет комиссии на платежах и переводах, не на этом зарабатывает ) это я как сотрудник банка и продуктовый маркетолог платежей говорю

Крутые ребята, повышают настроение. Много жизы, например про то что не нужно задавать вопросы про свой продукт, в любом случае мозг в этой теме деформирован.

А какие лайфхаки вы используете чтобы подготовиться к собеседованию? лучший способ это тренироваться рассказывать резюме с другом, я так с куратором в Skypro делал, он завалил меня раз пять перед тем как взять на вымышленную работу вхахах

Базу гаи открыть там указан цвет машины

Начало после 3 минуты

Это же мок интервью, а не реальное

Владимир, для увеличения просмотров может есть смысл нарезать несколько самых интересных шортсов?

Спасибо вам Ангелина, Влад и Владимир за полезную, живую, практичную информацию из настоящего найма.

а как Аделю найти? ))хотябы ТГ оставили)

Спасибо! Максимально полезно! ❤

Про аб тест в начале разбора кейса ни в тему вообще было

Аделя прекрасная. Если бы все так прямо и доходчиво говорили про важное, все были бы довольнее и легче переносили бы бытие.

Огонь!!! Доходчиво, легко, с юмором. Было приятно смотреть и слушать, еще и полезно) Жду Аделю еще🥰

хорошее видео, очень понятный подход Аделия крутая спасибо

Это было больно слушать…

Супер, спасибо за такой проработанный видос, очень понравился такой формат, потихоньку избавляюсь от синдрома самозванца, слушая такие кейсы))

Мне понравилось, как менеджер Влад отвечает на вопросы, не боится признать свои ошибки, находчиво находит решения в сложных ситуациях и структурирует свои ответы и речь. Надеюсь его взяли! А если нет, то желаю ему успехов!

Очень крутой формат, спасибо большое

Он прошел в итоге?

Интересная беседа, спасибо!)

сначала показалось, что вопрос бесполезный, но нет) 🔥

Хотел оставить комментарий

А ещё можно, например... Договориться и вернуть "Каналы"?😅 Всё интересное убрали, остался федеральный кал. Кроме пятницы смотреть нечего.

Друзья, всем привет, я конечно еще не в клубе, но есть идея. Раньше кинопоиск удовлетворял какую - то аудиторию пользователей, сейчас аудитория уменьшилась, тк отток увеличился, как насчет рассмотреть вариант провести исследование на поиски новых болей для пользователя. Возможно и нет смысла искать новый контент, а пора искать новый продукт рядом.

Токсичный и бесполезный вопрос, потому что когда вы сравните реальные продажи по цветам с гипотезами - будет видно только одно - как далеко в сторону вы уйдете от данных статистики по продажам.

Очко сжать

Вот по сути говорит элементарные вещи, просто заморскими словами. Зачем это в целом? Это ж как у павлина - под шикарным хвостом та же куриная жопа.

Вроде час, но 3 вопроса всего разобрали) кажется что если цель была рассказать про технические интервью - нужно мок делать

Кажется, что видео раньше времени оборвалось)

милейшие)

Иди побибикай малыш😂😂😂😂😂

Супер полезное видео! Спасибо вам 🫶🏻

Спасибо!

Сколько окон в домах Москвы ? С машинами вы выглядывание в окно, а с окнами что будете делать ?

Крутой и энергичный видос по теме, которую не так часто можно найти! Большое спасибо за видео)

0:00 - Интро 6:55 - Как понять, что пора сменить работу? 13:01 - Путь Вовы в продакты: выгорание и поиск работы мечты 17:33 - Какие вопросы задавать себе, чтобы понять что что-то не так 20:02 - Мы будем менять профессиии каждые 3-4 года 23:43 - Пробуйте новое для себя 24:35 - Не вините себя за прошлый опыт 26:30 - Что делала Полина, когда решила стать продактом 30:16 - Русскоязычная школа продактов одна из самых сильных 34:15 - Хочу стать продактом и получить работу зарубежом 36:37 - Первый опыт работы продактом 37:02 - Первые шаги, чтобы стать продактом 41:59 - Не идите учиться на курсы 43:08 - Плюс курсов - нетворк 46:47 - Первая работы: ожидание и реальность 57:37 - Сходил на кастдев и получил первую работу продактом 1:01:33 - Про этапы отбора 1:02:57 - Про тестовые 1:05:20 - Про сомнения в себе 1:10:00 - Что обсуждают продакты зарубежом 1:11:55 - Про ошибки

Репорт

Таймкоды: 0:00 - Интро 2:56 - Содержание эфира 5:30 - Как проходят собеседования в Авито 9:33 - Как проходит техническое интервью? 12:31 - Что точно спросят? 16:11 - Технически сложный продукт: что спрашивают? 19:07 - Что такое API? 23:01 - Как работает интернет? 33:36 - Метод Википедии 36:18 - Тех. вопросы и реальная работа 39:57 - Как работает Machine Learning? 50:56 - Как работает умный дом 53:29 - Итоги