- 5
- 866
Hi-Performance Executives
Приєднався 2 гру 2021
Aslında her şey koçluk felsefesi ile tanışmamızla başladı.
Olmak nedir? Yapmak nedir derken dönüşmenin ne olduğunu deneyimledik ve anladık.
Dönüşümlere şahit olduk, sonra yine dönüştük, dönüştürdük.
Birlikte yol yürümenin keyfine vardık.
Artık 100'e yakın kurumun yaklaşık 10 bin çalışanıyla; birey olarak, takım olarak, organizasyon olarak çalışmanın tecrübesiyle, koçluk felsefesine inanan, içinde yaşayan, yolda olmanın hazzını yaşayan bir takımla, performansları dönüştürüyoruz ve dönüştürmeye sizlerin sayesinde devam edeceğiz.
Olmak nedir? Yapmak nedir derken dönüşmenin ne olduğunu deneyimledik ve anladık.
Dönüşümlere şahit olduk, sonra yine dönüştük, dönüştürdük.
Birlikte yol yürümenin keyfine vardık.
Artık 100'e yakın kurumun yaklaşık 10 bin çalışanıyla; birey olarak, takım olarak, organizasyon olarak çalışmanın tecrübesiyle, koçluk felsefesine inanan, içinde yaşayan, yolda olmanın hazzını yaşayan bir takımla, performansları dönüştürüyoruz ve dönüştürmeye sizlerin sayesinde devam edeceğiz.
Noyan Özkaya ile İyi Olma Hali - Koç Holding Deneyim Odaklı Liderlik Programı 2025 Lansmanı 18.12.24
Noyan Özkaya ile İyi Olma Hali - Koç Holding Deneyim Odaklı Liderlik Programı 2025 Lansmanı 18.12.24
Переглядів: 12
Відео
Hi-Performance Executives ile Sürdürülebilir Kurum İçi Mentorluk Sırları!
Переглядів 80День тому
İç Mentorluk yapısını sektöre örnek olacak şekilde hayata geçiren Çolakoğlu’nun hikayesini İnsan Kaynakları ve Kurumsal İletişim Direktörü Kazım Selim Özkan ile konuştuk.
Takım Koçluğunun Çalışan Bağlılığına Etkisi
Переглядів 288Рік тому
Takım Koçluğunun çalışan bağlılığına nasıl sürdürülebilir etki sağladığını Elif Tuba Kesmen moderatörlüğü ile direk takımın liderinin Tolga Mutlu Aktaş ve Takım Koçu Noyan Özkaya'nın ağzından dinleyebilirsiniz. @hi-performanceexecutives4652
Mentorluğun Kurumsal Yüzü Webinarı
Переглядів 872 роки тому
Kurumların nasıl bir mentorluk kültürü oluşturmaya odaklanması gerektiğini konuştuk.
Takım Koçluğu Webinarı
Переглядів 4053 роки тому
Kellogg Türkiye Genel Müdürü Burcu Yazıcı ve Lider&Takım Koçu Noyan Özkaya ile buluşmamızda, takım koçluğunun kurumların dönüşümünü nasıl tetiklediğini, takım içi ilişkileri ve verimliliği nasıl geliştirdiğini ve daha birçok detayı deneyimleri ışığında kendi ağızlarından dinledik. Gelin siz de bu keyifli ve bol katılımlı sohbete bizimle eşlik edin.