Відео

Poder hacer lo que me gusta y poder estar con quién quiero, eso es balance.

¿Qué significa el balance entre la vida y el trabajo para vos? Me encantaría leerte en los comentarios

Auténtica al 100! Seguro serán todos lovers!! Es genial tu contenido, éxitos!!😊

¿Qué habilidades sumarías a este listado? Me encantaría leerte en los comentarios

¡Tu creatividad brilla en cada video! Te deseo muchas bendiciones y logros en tu canal. Sería genial colaborar y unir fuerzas creativas. ¡Sigue adelante con tu gran trabajo! Bendiciones.

Autenticidad siempre de una!

Buen ejemplo .... viviendo coherentemente....gracias por tus mensajes

Importante lo que indicas, dejar de ser románticos o Hollywodenses en pensar de manera muy idealista lo que vamos a encontrar en nuestra vida laboral, la cual es diferente a la realidad, gracias por tus mensajes de vida, bendiciones

Me encanto escuchar esto, ya que hace rato pienso igual, se aprende más de los errores que de los aciertos

Me encanto! Gracias Caro

Totalmente de acuerdo, nosotros como profesionales de Recursos Humanos hemos tenido muchos cambios, adaptándonos a las nuevas tecnologías y nuevas generaciones, sin embargo las organizaciones siguen considerando que debemos reclutar y no atraer, tenemos que educar a los jefes en esta materia para avanzar y mejorar los procesos en recursos humanos.

Caro muy buenas tardes!!! Gracias por aportar valor!! ! Mi consulta es la siguiente: tengo una consultora en la cual desarrollamos el sentido de equipo y de pertenencia, pero literal nos cuesta generar la RENTABILIDAD y los INGRESOS. Siento literal que nos pasamos del otro lado y nos olvidamos de lo comercial y hasta acá no estoy teniendo la capacidad de relato o de inspiración para transformar esta situación.

Increíble contenido como siempre Caro! Gracias por compartir!

A todos los que les interese profundizar en esta temática los invito a sumarse a mi Newsletter #RompéLasReglas carobellora.beehiiv.com/subscribe

Excelente!!!!

Descubrí mucho más acerca de la motivación en el trabajo en mi Newsletter Rompé Las Reglas! carobellora.beehiiv.com/subscribe

Yo creo que se viene el mundo de contratar mayor de 40 para trabajar y pibes que recien entran al mundo laboral para enseñarles a leer, escribir y las 4 operaciones básicas y si tenes suerte eventualmente hagan algun aporte a la empresa...

Este video es brillante, quizas porque estoy en mi pyme con estos temas pero la claridad de concepto y la precisión al expresarlo es maravillosa! Sos muy grosa, sabelo!

No se puede gestionar lo que no se puede medir: impecable

Excelente todo lo vi de vos, gracias!

Hablamos de muchos de estos temas en mi newsletter semanal Rompé Las Reglas! Podés suscribirte en este enlace carobellora.beehiiv.com/subscribe

Como siempre una data espectacular! Gracias por compatirlo Caro!!

Mision, visión y valores de las empresas

Les comparto un buen contenido para complementar este video ua-cam.com/video/8MpyAib9fNw/v-deo.htmlsi=927r_QFYkMFp3myK

Qué gusto da recibir tanto conocimiento valioso de una profesional que domina tanto sus temas y los expone magistralmente como lo hace Carolina!! Ya había visto algunos videos de sus conferencias, pero hoy para mi felicidad he descubierto este canal de youtube y como líder joven con mucha sed de aprender para generar un impacto significativo en las personas con las que trabajo, no dudé ni un segundo en seguirla en este increíble nuevo proyecto! 🙌🏻🚀

Tremendo video! Gracias Caro por compartir toda tu experiencia con nosotros!

muy bueno!

Me encantó la perspectiva de crear un Ecosistema de Talento. Un entorno idóneo para crear el Talento más que retenerlo❤

Palabras que necesitan implementar muchos comerciantes/empresarios. Conozco a personas que tienen negocios buenos y que facturan mucho. Pero aplicando lo que dijiste podrian ser mucho mejor y ganar aún mas de lo que ganan y con muchisimo menos estrés. Conozco millonarios económicos pero pobres emocionales.

¡Hola Carolina! completamente de acuerdo y estas nuevas formas también interpela en la educación en cada Disciplina ¿Qué es lo realmente importante enseñar a los estudiantes? y ¿cómo hacer que nuestras clases sean memorables? 😊

Cerra un rato el orto

Muy de acuerdo! Gracias Carolina!

Amor propio, soy capaz, futuro proyecto, creser👍.

Luego de super analizar este breve podcat, comienzo aponerlo en practica, compañera muchas gracias 👍.

Me sumo👍💯😃al desafío diario.

Siempre está presente el factor humano, superarlo y adquiere experiencias, muchas gracias 👍.

Correcto estoy en consonancia👍, hay otros sinfín de valores😃.

Son tiempos de cambios en todo sentido, profundizar en el relacionamiento es esencial, muchas compañera👍👍. gracias.

Ya se probó que no es verdad.

Genia!

Siempre inspirando Caro! Muchas gracias por compartirlo con todos!

Lic Carolina, lo máximo.. para ello se necesita cambiar muchos chip, como ud bien lo indica, parace mejor dar dinero a las personas a tener que sumergirce en la organizaciøn y empezar hacer el cambio.. Y creame Lic 🤚tengo testimonio...

👏👏👏👏

Hola Carolina, me levanta las ganas de agregar valor y lo que puedo aprender de cada día en el área del retail, es todo un mundo apasionante y, aunque los clientes no siempre tienen la razón es maravilloso lo que se puede aprender y descubrir de ellos, a través de esa interacción proporcionan las mejoras de la organización🤗

muy bueno!

Maravilloso!! Lic Carolina , me considero una aprendiz permanente, aprendiz formal y autodidacta 🤗🤗👏👏

Impecable! Tal como vos decís. Yo como líder de equipo hice muchísimas pruebas para intentar motivar a mi equipo. Por supuesto que el error es uno de los mejores experimentos para saber que por ahí no es y en el caso que suceda alguna vez ya pasaste por ese camino

Sos una genia, lamentablemente el público que apuntas es una minoría porque se trata de jefes o líderes de equipos, y como tal, no somos manada ni mucho menos en la Argentia, pero te re sigo, gracias por tus contenidos