En este webinar vamos a ver como organizar la selección por competencias para garantizar una buena selección, cuáles son las competencias que más se buscan en ALDA por tipo de puesto y que acciones son necesarias para atraer talento a la empresa.
Esto último va muy vinculado al desarrollo en la empresa, que además es una forma de complementar y garantizar el éxito de la selección, que se ofrece desde la empresa para potenciar esas competencias que se han seleccionado.
Por lo tanto, vamos a ver qué tipo de perfiles busca ALDA y qué acciones se toman internamente para potenciar y retener ese talento.
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