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O que sei é que tenho que acelerar duas vezes em 2025 já que tenho 10 anos no serviço. E tenho que aproveitar as progressões por capacitação que já fiz.

Quando vamos ter votação no sindicato?

Ainda não finalizou a dos docentes?

A gente tem que ficar atentos nas redes respondendo o povo dentro de uma lógica de esclarecimento

Verdade! Falou tudo!

Leewerton é top demais! Um cara que é honesto! A gente se engaja pq ele realmente mostra que sabe e que entende nossa situação

Pessoal vcs não irão comentar a posição tomada pelo Sinasefe.. Gostaria de saber.. Parabéns pelo trabalho

30 horas para a remuneração do TAE seria o ideal.

È REALMENTE: -''A GESTÃO FINANCEIRA PÚBLICA NÃO PODE SER COMPARADA COM A DOMÉSTICA PQ VC TEM A EMISSÃO DE MOEDA E TÍTULO DA DÍVIDA PÚBLICA''. DAI O ESPERTÃO VAI LÁ E EMITE TÍTULO DA DÍVIDA E O JURO QUEM PAGA?? SERÁ Q O JURO NÃO VAI TER Q SAIR OBRIGATORIAMENTE DE ALGUM LUGAR????( ÓBVIO Q VAI SER PAGO AS CUSTAS DE MENOS INVESTIMENTO NO FUTURO).. JUROS É RASGAR DINHEIRO DE INVESTIMENTO, LOGO NÃO ENTRAR É A MELHOR SAÍDA, ASSIM COMO SAIR DELES O QUANTO ANTES!!! ""HÁ.. MAS TEM A EMISSÃO DE MOEDA"" KKKKKK... OUTRA FALÁCIA!!!! VCS COLOCA MOEDA EM CIRCULAÇÃO SEM UMA TROCA COM O MERCADO É OBVIO QUE A INFLAÇÃO VAI IR PARA A LUA!!!! AS PESSOAS QUE SÃO CONTRA PAGAR A DÍVIDA PÚBLICA SÃO RISÍVEIS E ME ESPANTAM. ISSO PARA NÃO USAR OUTROS ADJETIVOS!!!! QUANTO MAIOR A DÍVIDA, MAIOR OS JUROS= MENOS RECURSO QUE SOBRA!!! UMA HORA A CORDA ESTOURA!!! O QUE PRECISA É GESTÃO E GOVERNANÇA DESCENTE!!!!! DINHEIRO EXISTE, O PROBLEMA É Q ELE É MAL GERENCIADO... REFORMA POLÍTICA QUEM SABE?? HAÁÁAAA NÃO PRECISAMOS DISCUTIR, BOBAGEM.... REFORMA ADMINISTRATIVA?? HÁAAAAAA....ISSO NÃO....... QUALQUER UM COM UMA MENTE MEDÍCRE ENCHERGA QUE NÃO PODEMOS TER SALÁRIOS PÚBLICOS COM TETO DE 42 MIL MENSAIS(FORA OS PENDURICALHOS) FRENTE A UM SALÁRIO MÍNIMO DE 1500,00!!!! QUALQUER UM COM A MENTE MEDÍOCRE VÊ QUE NÃO PODEMOS TER OS GASTOS ANUAIS EXORBITANTES COMO OS QUE O LEGISLATIVO EO JUDICIÁRIO TEM!!!!!!! ASSIM SOBRA QUANTO PARA INVESTIMENTOS EM SAÚDE, SEGURANÇA,EDUCAÇÃO, INFRAESTRUTURA, ETC......!!!!! ISSO Q TEMOS QUE DISCUTIR!!! ISSO QUE TEMOS QUE MUDAR!!! HÁAAA... MAS QUEM MANDA É O CONGRESSO!!!!! OU A GENTE COMEÇA A DISCUTIR ISSO HJ PARA MUDAR AMANHÃ, OU SIMPLESMENTE A DÍVIDA PÚBLICA SE TORNARÁ INPAGÁVEL OU SEGUIRÁ ESTOURANDO NO SOCIAL. NA MINHA HUMILDE OPINIÃO A DISCUSSÃO É VÁLIDA, É LEGÍTIMA, ENTRETANTO PELO CAMINHO ERRADO!!!!! QUANTO AUMENTAR A DÍVIDA GERA AUMENTO NO DESENVOLVIMENTO É A MAIOR BOBAGEM DO MUNDO. PQ ISSO PODE ATÉ GERAR UM DESENVOLVIMENTO MOMENTÂNEO, MAS O PASSIVO DA DÍVIDA FICA E O JURO VIRA ETERNO!!!!!!

"Preservar nosso capital político" gostei, Carla!!! Adorei as informações de bastidores. Parabéns a todos!! Orgulho TAE

Alguém sabe dizer se a classe C, nessa nova proposta vão poder se qualificar pelo menos para um Mestrado.

Não esqueçam os revisores. Braille e os intérpretes de libras em relação a racionalização. Fazemos trabalho de nível E e ganhamos a nível D. As profissões na área da inclusão antigamente foram criados de maneira errada 😢😢😢😢. Existe revisor e intérprete nível E. No caso da área da inclusão o que muda é a nomenclatura fazemos as mesma obrigações e recebemos a nível D.

Tenho a seguinte duvida com relação ao progressão se a mudança no tempo sera retroativo, exemplo hoje quem esta no nivel 408 tem 11 anos de exercícios se for aplicado a retroatividade da lei o nivel deve mudar para 412? Alguém sabe se isso sera aplicado

Essa história de voltar a reivindicar em 2027 é igual a mãe falando "na volta a gnt compra". Isso já indicando pra votar em 2026 no PT de novo. Enquanto isso bilhões pro Agro, etc., e aumento pra PRF bolsonarista já saiu... Se isso não é chantagem não sei o que é. A falta de atendimento da categoria é uma questão de que a educação federal não é prioridade, e não de correlação de forças.

Quanto ao RSC....leva para aposentadoria igual ao IQ?

30h já

Vejam na mesa de negociação uma regra de aceleração para os TAEs mais antigos e que já apresentaram os cursos de capacitação.

É hora de pegar o conquistado e encerrar a greve. Parabéns TAES na luta!!!! Excelentes conquistas, históricas!!!!

Obrigado 😊

Parabéns por tanto empenho TAES NA LUTA ! Obrigada por nos representar tão bem!

Deixa o boso voltar e acabar com essa patifaria de aumento e estabilidade de grevista....

Não entendi comp será a evolução para quem é D16 4. Com 39 anos de serviço

Não houve uma Reestruturação plena e integral, pois quem está na Classe C não foi equiparado a Classe D, principalmente quem é Classe C com pré-requisito Nível Médio, a exemplo dos Cargos dos Administradores de Edifícios e também dos Assistentes de Aluno. Em paralelo a estes exemplos citados, temos também o Cargo de Segurança que é classificado como D, mas seu pré-requisito é Nível Fundamental + Curso Técnico de Segurança. Aberração! Permanecemos, dessa forma, na desigualdade, na injustiça, numa ausência de Isonomia e Equidade desde 2005. Auxiliar em Administração e Assistente Administrativo fazem Rigorosamente a mesma coisa e recebem de forma bem diferente, isso chama-se Exploração. Reestruturação de fato seria eliminar estas aberrações, equívocos, injustiças, desigualdade e exploração descriminadas, não aconteceu nada disto até agora. A mensagem que é passada por este Governo com isso é péssima, discurso oposto à prática. Muito parecido com os governos anteriores recentes. Consigam pelo menos as 30h pra todos, já que acredito que o RSC não será conseguido facilmente por todos. Parabéns pelo trabalho e obrigado pelas conquistas, TAES NA LUTA!

Nível E com doutorado vai ficar mais de 20% negativo na inflação do período, nessa proposta, e a história de que ninguem seria prejudicado?

Parabéns pelo trabalho

Seria possível disponibilizar essa planilha?

SOBRE AS 30 HORAS: no vídeo (3h11min45s) é mencionado que os fóruns de gestão de pessoas não tem como criar um projeto de 30h para semana que vem. Neste ponto, discordo! Há vários projetos de implantação prontos (na UFSC onde trabalhei antes da redistribuição já tem um ótimo projeto prontíssimo para uso), só precisando de alguns ajustes e atualizações para a implantação. Não dá pra começar do zero algo que já foi exaustivamente debatido e preparado. Ânimo moçada!

Parabéns a todos que estivem na linha de frente dessa luta!!!

Parabéns pelo grandioso trabalho 👏🏻👏🏻👏🏻👏🏻

Devemos lutar por uma jornada de trabalho de 30 horas semanais para melhorar nossa qualidade de vida. Além disso, jornadas mais curtas podem aumentar a produtividade e a satisfação no trabalho. É um passo necessário para um futuro mais justo e sustentável para todos.

Não sei se estou entendendo direito, mas o assistente em administração entra nessa discussão, ou é só os técnicos em educação?

Parabéns pelo trabalho e empenho colegas! Em relação à isonomia dos benefícios? Saiu de pauta?

🦁✅

Step 4,5% e 30h geral esta é a meta para fase final de negociação. Cumprimentos, TAEs Na Luta!

Minha gente sera que ainda existe alguma esperanca , de algum reajuste para 2024? nos aposentados estamos " ferrados".Nao temos nenhum tipo de auxilio e tbm sem reajuste pra este ano.

O RSC é uma grande conquista, mas é uma melhoria que só vai começar a acontecer em 2026. Enquanto isso, estamos em banho Maria, Reajuste 0 em 2024 e 9 % em 2025... É menos q a inflação! Conquista? Uma mudança de 3,9 para 4,0 ...🤦‍♀️

Pedir 30h em momento de luta pelo reajuste salarial é muito contraditório aos olhos da sociedade.

Sair dessa greve sem recomposição de salário será decepcionante!

30 horas como carga horária máxima!

Só tenho a agradecer a vocês, pelo bom trabalho pela nossa carreira parabéns a toda categoria, somos todos vencedores.

Parabéns aos colegas que estão à frente do movimento grevista. Parabéns a todos! Não podemos sair dessa luta sem antes resolver a questão da pauta democrática entre TAEs e Docentes nas comissões de deliberação das Universidades. O sistema atual 70/15/15 é uma humilhação em pleno 2024 num Brasil que se diz democrático.

TAES NA LUTA nos representa verdadeiramente.

30H

Parabéns especialmente ao Leewertton, pelo compromisso e profundo conhecimento da carreira PCCTAE. Parabéns ao pessoal da luta e que nos proporciona essa live. Muito obrigada pelo trabalho realizado.

Agradeço pelo duro trabalho de Vcs...tem meu apoio e admiracao. A proposito , nao seria possivel aumentar os penduricalhos para 2026 ( auxilios em geral com enfase no auxilio saude) .

Admiro o TAES NA LUTA pelo trabalho, esforço e compromisso. É preciso dizer que o orçamento ora concedido à categoria nas mesas de negociação - se comparado às outras carreiras que já fecharam acordos e as perdas financeiras históricas ao longo do tempo aos servidores TAES, em que pese algumas conquistas e promessas colocadas, de forma alguma reduz o prejuízo sofrido. Após 20 anos de implantação do PCCTAE, sairemos da greve acumulando perdas.

Quando se fala em incremento de 29% parece muito, porém representa quanto em termos financeiros? R$300,00 em 2026, se tanto? O PCCTAE continuará como uma das carreiras de mais baixa remunerações em seus níveis. Percebe-se aqui a mudança significa de diferença de avaliação por parte do comando. Novamente a carreira sairá como o "patinho feio" de vencimentos pagos pelo governo federal.

Quem já tem um tempo maior de serviço ficará prejudicado, pois da forma que foi colocada esta equivalência entre os padrões de vencimento, uma pessoa que está no Nível IV-12 (16,5 anos na carreira TAE) vai para o Nível 15 e levará 4 anos para chegar ao Nível 19. Vai chegar no topo da carreira com 20,5 anos, enquanto uma pessoa que inicia agora poderá chegar em 15 anos.

RSC melhora muito a carreira, na verdade é o que faz a grande diferença. É uma grande vitória dessa greve.

O RSC é promessa de implementação, nada obrigará o governo a manter o compromisso de efetivá-lo até abril de 2026; e importante frisar que, os percentuais que serão atribuídos segundo estudo prévio, poderão representar índices pequenos e não significativos. A não ser que o RSC seja implementado com a lógica dos percentuais concedidos atualmente pelo IQ.