- 160
- 229 187
Синергиум
Russia
Приєднався 4 тра 2017
Добро пожаловать в мир Синергиум!
Мы развиваем экосистему в стоматологическом бизнесе, на нашем канале вы сможете найти вебинары и интересные интервью с ведущими лидерами отрасли.
Пару слов о Синергиум:
- Занимаемся продвижением стоматологий более 15 лет
- Приводим пациентов с чеками от 200 000₽
- За 3 месяца увеличим выручку на 30%
- 150+ стоматологий из РФ и СНГ в портфеле
Синергиум - ваш партнер в достижении бизнес целей: мы готовы воплотить амбиции стоматологий в реальность. Подписывайтесь на наш канал, и вместе мы раскроем потенциал вашей стоматологии!
Мы развиваем экосистему в стоматологическом бизнесе, на нашем канале вы сможете найти вебинары и интересные интервью с ведущими лидерами отрасли.
Пару слов о Синергиум:
- Занимаемся продвижением стоматологий более 15 лет
- Приводим пациентов с чеками от 200 000₽
- За 3 месяца увеличим выручку на 30%
- 150+ стоматологий из РФ и СНГ в портфеле
Синергиум - ваш партнер в достижении бизнес целей: мы готовы воплотить амбиции стоматологий в реальность. Подписывайтесь на наш канал, и вместе мы раскроем потенциал вашей стоматологии!
Врач+куратор работа с пациентами в тандеме Может ли доктор повысить прибыль клиники без куратора
Встреча экспертов агентства медицинского маркетинга Синергиум для собственников стоматологий - всё о кураторах клиники. Как проходит правильная коммуникация с пациентом? Как привлечь первичного пациента в стоматологию через заботу и сервис? Как куратор работает помогает росту медицинского бизнеса и могут ли продажи врача быть на том же уровне? Ответы - в вебинаре о трендовой должности помощника пациента:
✓ «Врач = доверие и лечение, куратор в стоматологии = фин. и орг. вопросы» - плюсы тандема для клиники, для первичных и вторичных пациентов.
✓ «Есть врачи, которые могут продать всё» - когда куратор пациентов не нужен: примеры.
✓ «Докторам надо вызывать доверие и правильно общаться» - курс Синергиум по обучению врачей продажам.
✓ «Если нет диалога с пациентом на каждом этапе, он устанет и уйдёт» - этапы воронки продаж стоматологии: как не терять деньги из-за сотрудников?
✓ «Сначала реклама стоматологии - потом бизнес-процессы клиники» - почему процессы первостепенны и как начать их отстройку? Почему важен системный бизнес?
🔥 Коллеги, важная новость: курс Синергиум «Доктор на миллион» успешно стартовал. Хотите научить врачей продавать? Пишите менеджеру в телеграм: Дарья @poohova
00:00 - Превью
01:00 - Куратор: кто это, зачем нужен?
02:38 - Тандем врач+куратор
04:28 - Распределение ролей
06:45 - Куратор и результаты клиники
08:05 - Мало первички на высокочек: куратор нужен?
10:26 - Можно обойтись без куратора?
15:24 - К врачу доверия больше?
17:47 - Продажа без переговорной комнаты
21:27 - Как клинике не терять деньги?
31:27 - Оценка эффективности кураторов
40:23 - Как начать отстройку процессов?
43:15 - Обучили, результата 0. Почему?
49:38 - Куратор: с 1 врачом или всеми?
51:26 - Рост выручки: врач или куратор?
53:43 - Мотивация за оплату/аванс
59:00 - Чек-лист для проверки кураторов
59:33 - Лучше куратор с опытом в стоматологии?
01:04:08 - Нет КТ: как врачу показать экспертность?
01:08:59 - Эмоциональное выгорание: как избежать?
01:15:14 - Где обучить сотрудников на кураторов?
01:19:58 - Курс Синергиум: учим врачей продажам
01:27:10 - Контроль кураторов после обучения
✓ «Врач = доверие и лечение, куратор в стоматологии = фин. и орг. вопросы» - плюсы тандема для клиники, для первичных и вторичных пациентов.
✓ «Есть врачи, которые могут продать всё» - когда куратор пациентов не нужен: примеры.
✓ «Докторам надо вызывать доверие и правильно общаться» - курс Синергиум по обучению врачей продажам.
✓ «Если нет диалога с пациентом на каждом этапе, он устанет и уйдёт» - этапы воронки продаж стоматологии: как не терять деньги из-за сотрудников?
✓ «Сначала реклама стоматологии - потом бизнес-процессы клиники» - почему процессы первостепенны и как начать их отстройку? Почему важен системный бизнес?
🔥 Коллеги, важная новость: курс Синергиум «Доктор на миллион» успешно стартовал. Хотите научить врачей продавать? Пишите менеджеру в телеграм: Дарья @poohova
00:00 - Превью
01:00 - Куратор: кто это, зачем нужен?
02:38 - Тандем врач+куратор
04:28 - Распределение ролей
06:45 - Куратор и результаты клиники
08:05 - Мало первички на высокочек: куратор нужен?
10:26 - Можно обойтись без куратора?
15:24 - К врачу доверия больше?
17:47 - Продажа без переговорной комнаты
21:27 - Как клинике не терять деньги?
31:27 - Оценка эффективности кураторов
40:23 - Как начать отстройку процессов?
43:15 - Обучили, результата 0. Почему?
49:38 - Куратор: с 1 врачом или всеми?
51:26 - Рост выручки: врач или куратор?
53:43 - Мотивация за оплату/аванс
59:00 - Чек-лист для проверки кураторов
59:33 - Лучше куратор с опытом в стоматологии?
01:04:08 - Нет КТ: как врачу показать экспертность?
01:08:59 - Эмоциональное выгорание: как избежать?
01:15:14 - Где обучить сотрудников на кураторов?
01:19:58 - Курс Синергиум: учим врачей продажам
01:27:10 - Контроль кураторов после обучения
Переглядів: 55
Відео
Когда бизнес аналитика объединяется с МИС и AmoCRM, продажи растут - новый стандарт оцифровки бизнес
Переглядів 18221 день тому
Основатель агентства медицинского маркетинга Синергиум обсудил инновационный продукт для постройки системного бизнеса стоматологии с создателями: Андреем Прониковым и Александром Шиманским. МИС DentalPro amoCRM сквозная аналитика Статум = прозрачные данные по всем каналам от денег до денег,, комфортное ведение пациентов, 0 ошибок из-за человеческого фактора. На понятном для собственника клиники...
«Выход из кризиса будет в 2025» © Дмитрий Серов Что ждёт стомбизнес и на что надеяться собственника
Переглядів 51528 днів тому
Стоматология: управление в условиях кризиса 2024-2025 - прогноз экономиста-собственника клиники Основатель агентства медицинского маркетинга Синергиум обсудил с Дмитрием Серовым («СТОМПРАКТИКА. РФ»), как сохранить эффективность клиники и бизнеса стоматологии в нестабильное время. Реакция бизнеса на повышение ставки ЦБ тревожная: прибыль клиники падает - первичный пациент в стоматологию не идёт,...
Создатель сайта Продокторов о помощи пациентам и важности работы с репутацией: вся правда о сервисе
Переглядів 263Місяць тому
Создатель сайта Продокторов о помощи пациентам и важности работы с репутацией: вся правда о сервисе
«Активный рост пошёл, когда стали работать с Синергиум» - Кирилл Савостян, собственник стоматологии
Переглядів 429Місяць тому
«Активный рост пошёл, когда стали работать с Синергиум» - Кирилл Савостян, собственник стоматологии
«Бизнесу нельзя научиться, в него можно только погрузиться» ©- вебинар-кейс о продвижении ортодонтии
Переглядів 6872 місяці тому
«Бизнесу нельзя научиться, в него можно только погрузиться» ©- вебинар-кейс о продвижении ортодонтии
Алексей Сошников - маэстро из Maestro: «Хочу быть первым парнем на деревне»
Переглядів 1,7 тис.2 місяці тому
Алексей Сошников - маэстро из Maestro: «Хочу быть первым парнем на деревне»
Кейс Super Smile+Статум: сквозная аналитика = любовь: как экономить 2 млн в год
Переглядів 3622 місяці тому
Кейс Super Smile Статум: сквозная аналитика = любовь: как экономить 2 млн в год
«На счастье нужно находить время» - Александр Жаров, TopSmile
Переглядів 2,4 тис.2 місяці тому
«На счастье нужно находить время» - Александр Жаров, TopSmile
Умный HR в стоматологии и не только: правильный поиск и найм персонала клиники с Данилой Раздольским
Переглядів 2682 місяці тому
Умный HR в стоматологии и не только: правильный поиск и найм персонала клиники с Данилой Раздольским
Сильные сотрудники для медицинского call-центра
Переглядів 1832 місяці тому
Сильные сотрудники для медицинского call-центра
Первый онлайн-конгресс Синергиум «Деньги и счастье»: уникальное видение собственников бизнеса
Переглядів 1,4 тис.3 місяці тому
Первый онлайн-конгресс Синергиум «Деньги и счастье»: уникальное видение собственников бизнеса
Куратор в клинике: обязанности, найм - стоматологический маркетинг и менеджмент, «Менделеев»
Переглядів 1,2 тис.4 місяці тому
Куратор в клинике: обязанности, найм - стоматологический маркетинг и менеджмент, «Менделеев»
Должностные обязанности куратора стоматологической клиники - опыт «Менделеев»
Переглядів 1,9 тис.4 місяці тому
Должностные обязанности куратора стоматологической клиники - опыт «Менделеев»
«Я всё оцифровал и живу на Мальдивах» - бизнес-аналитика Статум: управляй бизнесом на основании цифр
Переглядів 6214 місяці тому
«Я всё оцифровал и живу на Мальдивах» - бизнес-аналитика Статум: управляй бизнесом на основании цифр
Стас Кузавов: Выгорание на работе. Почему? Как справиться? Как не допускать?
Переглядів 1,1 тис.5 місяців тому
Стас Кузавов: Выгорание на работе. Почему? Как справиться? Как не допускать?
Александр Бабуров: «Нужно верить, что это столько стоит» - о клиниках-бутиках, работе, личном бренде
Переглядів 15 тис.5 місяців тому
Александр Бабуров: «Нужно верить, что это столько стоит» - о клиниках-бутиках, работе, личном бренде
Консолидация рынка, масштабирование и роботы: интервью-баттл - Романа Чурина и Антона Ростова
Переглядів 1 тис.5 місяців тому
Консолидация рынка, масштабирование и роботы: интервью-баттл - Романа Чурина и Антона Ростова
Как клинике продавать дорого, привлекая пациентов на низкую цену? Опыт «Менделеев
Переглядів 1,4 тис.5 місяців тому
Как клинике продавать дорого, привлекая пациентов на низкую цену? Опыт «Менделеев
Кейс «Меридианум»: как 2 оператора call-центра Синергиум повысили конверсии клиники до 80+%
Переглядів 4975 місяців тому
Кейс «Меридианум»: как 2 оператора call-центра Синергиум повысили конверсии клиники до 80 %
Что делать? Где деньги? Когда результаты? - заседание клуба знатоков стоматологического маркетинга
Переглядів 5885 місяців тому
Что делать? Где деньги? Когда результаты? - заседание клуба знатоков стоматологического маркетинга
Високосный год в стомбизнесе: бояться или действовать? Прогноз Дмитрия Серова и Василия Глотова
Переглядів 1 тис.6 місяців тому
Високосный год в стомбизнесе: бояться или действовать? Прогноз Дмитрия Серова и Василия Глотова
Синергиум не роняет цены! Инна Кучина - о реалиях рынка и ценообразовании
Переглядів 2856 місяців тому
Синергиум не роняет цены! Инна Кучина - о реалиях рынка и ценообразовании
Влюбленные в клинику: как из первичных пациентов сделать постоянных - на всю жизнь
Переглядів 1,1 тис.7 місяців тому
Влюбленные в клинику: как из первичных пациентов сделать постоянных - на всю жизнь
Не инфоцыгане: интервью с основателем Синергиум - о маркетинге, хейтерах, планах на будущее и рынке
Переглядів 7787 місяців тому
Не инфоцыгане: интервью с основателем Синергиум - о маркетинге, хейтерах, планах на будущее и рынке
Получаем от визита максимум: как МИС помогает продавать пациентам комплексные планы лечения
Переглядів 5787 місяців тому
Получаем от визита максимум: как МИС помогает продавать пациентам комплексные планы лечения
Итоговая аналитика от Синергиум за 2023 год по стом. рынку
Переглядів 2928 місяців тому
Итоговая аналитика от Синергиум за 2023 год по стом. рынку
Тренды бизнеса стоматологии 2024 от экспертов: маркетинг, процессы, медицина
Переглядів 1,2 тис.9 місяців тому
Тренды бизнеса стоматологии 2024 от экспертов: маркетинг, процессы, медицина
Логично
Совести у вас нет! Рвачи а не врачи!
Очень полезно! Спасибо ❤
Думаю, что притча,которую Александр упомянул,такая😅 : Как-то раз один человек вернулся поздно домой с работы, как всегда усталый и задёрганный, и увидел, что в дверях его ждёт пятилетний сын. - Папа, можно у тебя кое-что спросить? - Конечно, что случилось? - Пап, а сколько ты получаешь? - Это не твоё дело! - возмутился отец. - И потом, зачем это тебе? - Просто хочу знать. Пожалуйста, ну скажи, сколько ты получаешь в час? - Ну, вообще-то, 500. А что? - Пап, - сын посмотрел на него снизу вверх очень серьёзными глазами. - Пап, ты можешь занять мне 300? - Ты спрашивал только для того, чтобы я тебе дал денег на какую-нибудь дурацкую игрушку? - закричал тот. - Немедленно марш к себе в комнату и ложись спать! Нельзя же быть таким эгоистом! Я работаю целый день, страшно устаю, а ты себя так глупо ведёшь. Малыш тихо ушёл к себе в комнату и закрыл за собой дверь. А его отец продолжал стоять в дверях и злиться на просьбы сына. «Да как он смеет спрашивать меня о зарплате, чтобы потом попросить денег?» Но спустя какое-то время он успокоился и начал рассуждать здраво: «Может, ему действительно что-то очень важное нужно купить. Да чёрт с ними, с тремя сотнями, он ведь ещё вообще ни разу у меня не просил денег». Когда он вошёл в детскую, его сын уже был в постели. - Ты не спишь, сынок? - спросил он. - Нет, папа. Просто лежу, - ответил мальчик. - Я, кажется, слишком грубо тебе ответил, - сказал отец. - У меня был тяжёлый день, и я просто сорвался. Прости меня. Вот, держи деньги, которые ты просил. Мальчик сел в кровати и улыбнулся. - Ой, папка, спасибо! - радостно воскликнул он. Затем он залез под подушку и достал ещё несколько смятых банкнот. Его отец, увидев, что у ребёнка уже есть деньги, опять разозлился. А малыш сложил все деньги вместе и тщательно пересчитал купюры, а затем снова посмотрел на отца. - Зачем ты просил денег, если они у тебя уже есть? - проворчал тот. - Потому что у меня было недостаточно. Но теперь мне как раз хватит, - ответил ребёнок. - Папа, здесь ровно пятьсот. Можно я куплю один час твоего времени? Пожалуйста, приди завтра с работы пораньше, я хочу, чтобы ты поужинал вместе с нами. Спасибо за прекрасное интервью!!
Ссылка не работает
Добрый день, спасибо, что заметили! Ссылку поменяли
Куратор отучает доктора самому следить за выполнением комплексного плана. Лечащий доктор обязан контролировать где находится пациент, это прописано в обязанностях лечащего врача. Куратор- это костыль для неграмотного и безответственного доктора. Прокладка. Зачем???
Клиники выбирают для себя разный регламент коммуникации с пациентом. Наличие куратора не препятствует доктору отслеживать своих пациентов, а лишь помогает снять необходимость решения организационных, рутинных вопросов с пациентом. Что позволяет уделить больше времени обсуждению стратегии лечения и выстраиванию доверительных отношений
Про з/п врачей всё правильно. Многие даже оформляться не хотят. Гнут процент повыше, а по факту пломбу с горем пополам ставят. Начинаешь им объяснять, что счастливое время прошло и скоро везде будет в белую смотрят как на дурачка. Сейчас придумали на ИП переходить, но это же не на долго. Государство подсчитает и прижмёт. В общем самая большая проблема это врачи по крайней мере в провинции. Пользуются дефицитом кадров, а по факту своих денег не стоят. Даже консультацию провести нормально не могут, а потом удивляются почему к ним очередь не стоит. Требования клиник выполнять не хотят.делаешь врачу хорошую запись, а им даже к пациенту в холл выйти западло. Начинаешь напрягать бегут искать работу. И есть только небольшой процент врачей, которые реально профи и любят свою работу вот у них проблем с пациентами нет особых и запись наперёд как положено
Какой вал!!! ? Вы совсем уже осатанели? Стоматтлтгия- это платная медпомощь!! А не бизнес!!! Вал с кресла 3 млн - нае...ать клиента!!! 😮
Теперь представь без личного бренда что было бы ?
Если ввести единую базу клиентов и цены зафиксировать на одном уровне, то клиенты перестанут бегать..
Хочу работать в Меделееве!!! 😮😊
А можно какой нибудь контакт с кем можно по колл центру пообщаться?
Добрый день! Конечно, напишите нашему менеджеру в телеграм: @kseniiii или оставьте свои контакты и мы с вами свяжемся
@@sinergium принял контак. Напишу в телегу
💯🔥🔥🔥
Добрый день! Слышу Александра Жарова впервые. Я стоматолог того периода когда еще начинали работать прялками! Анестезия - под крикаин. Да! Звучит загадочно и смешно. Мужчины не хотели работать врачами терапевтами, между врачами ее называли турундотерапия. Вот с чего мое начало. Росла и развивалась страна и стоматология параллельна. Прослушала все выступление, хочу выразить слова благодарность за актуальность темы. Где каждый должен честно себе ответить кем быть, далее поставить цель,задачи,план поэтапногоккас развития. Все круто и понятно. Меня интересует мотивация сотрудников, найм и главное и самое больное - модель оплаты труда, не только медицинских работников но и остальной штат. Раньше государство выставляли Систему оплаты, критерии. Теперь для переманивания сотрудников идут на всякие хитроумные уловки. Что конечно дискредитирует управленцев. Есть ли у вас модель оплаты оплаты, от санитарки до директора. Как оценить труд, работаете с KPi Вопрос трудный, отдельно оплачивается оклад или только качественные показатели, как оценить других сотрудников. Второй не маловажный - найм и мотивация. Я не новичке как поняли стоматолог стаж 50 лет! А вот эти вопросы для меня лобная тема. Раньше,дефицит материалов и оборудование, сейчас укомплектованность и удержание. Спасибо. Моя почта mihnomv@mail.ru Почему почта? Мелкий шрифт и трудно читать.
10👍
Я думаю что не хватает, Единой кроссплатформенной Онлайн системы (сайт + приложения на IOS и Андройд), для непрерывного образования стоматологов, управляющих, операторов и кураторов, которая включает: курсы по новым технологиям, управлению практикой и коммуникациям с пациентами, а также предоставляет доступ к вебинарам, мастер-классам и симуляциям (Чат боты или Симуляции).
❤
Не знаком с Вами. Очень приятно было послушать. Конечно было бы приятно познакомиться лично. Я собственник/директор/ортопед/хирург/з.техник. (г. Москва) Спасибо за интересную и полезную информацию.
Пообщаться лично с Алексеем Сошниковым и другими собственниками можно будет уже 5-6 сентября! На нашей первой Синергиум.Конференции. Подробнее в шапке профиля или на сайте konfa.sinergium.ru Будет круто 🔥🔥🔥
Оо, наш Алексей Сергеевич!
Мощно 💪
Спасибо, уникальный контент
💚
Спасибо за то, что вы делитель с нами общением с такими людьми!) это очень ценно!
Спасибо за вашу обратную связь! Поддерживаем наш статус стомагенства №1 в РФ 💪
Василий, я сделал в России оооочень много сайтов стом клиникам, в каждом миллионнике по несколько, и когда я вышел на международный рынок, я поразился насколько там маркетинговые агентства плохо работают) я клоню к тому, что объективно, вы лучшее стоматологическое маркетинговое агентство в мире, это правда!
Спасибо большое за интересное видео
Рады быть полезными ❤️
🔥🔥🔥
Шикарный выпуск ❤
Спасибо за вашу обратную связь ❤️
Божественно получилось!
С удовольствием послушала Алексея ))! Спасибо ! А 3 миллиона с кресла это за месяц имеется в виду ?
Да
Чурин огонь!!!💥
🤣🤣🤣🤣👍🏻👍🏻👍🏻👍🏻ааа супер
Здравствуйте, Синергиум! Какой информационный продукт интересен лично мне: «Как нанять свою первую стоматологическую команду?» Я считаю, что эта тема вам подойдет: распаковка ценностей начинающего предпринимателя, поиск этих же ценностей на рынке труда. Какого информационного продукта не хватает на рынке. Мое субъективное мнение, в медицинских организациях не хватает «Основ менеджмента». Не знаю, как это упаковать, чтобы этот курс продавался, но многие медицинские руководители рассуждают о модных и прогрессивных системах управления, все время ищут «волшебную таблетку», но имеют весьма туманное представление о планировании, делегировании и контроле. Складывается ощущение, что мы часто рассуждаем об апикальной хирургии, не имея четкого представления о классическом подходе к пломбированию каналов. =))) Спасибо большое за интервью! Чувствуется, что Александр многогранная и масштабная личность. Особая благодарность за порекомендованные книги!
Спасибо! Приходите на «Рывок» 👍
@@zharovpro Спасибо большое, я уже наруководился ))) Был опыт управления клиникой. Результат: за 3 года от 1 млн. в месяц с кресла до 4 млн (ничего волшебного не делал, просто навел порядок). И все бы хорошо. Но выяснилось опытным путем, что крутому ортопеду рынок согласен платить много, а крутому управленцу нет. Поэтому поэтому полностью вернулся на прием! Благодаря Вашим интервью осознал, что быть хорошим специалистом - это тоже достойный "путь война". Еще раз спасибо видео, за ценные мысли! Пусть все у Вас получается!
Вы молодцы ! Информация супер! Очень восхищаюсь вами !
Спасибо)
Интересно !
Спасибо за вашу обратную связь ❤️
А притча?😮
здравствуйте, Александр и Василий! Слежу за вами давно, и всегда очень трогает глубина подхода, отзываются ценности и много над чем можно думать после каждого интервью. Я наемный управляющий в стоматологии последние три года, мне 48. Сейчас период перерыва между работой в клиниках (за три года их было три). Сталкивалась каждый раз с тем что владельцы с которыми заходила в работу изначально были перегружены и клиники были не выстроены системно. Помогала, обучаясь и развиваясь в том числе сама, но упираемся с владельцами в то что им сложно делегировать, хотя сами же говорят что это необходимо. Это к тому что было бы здорово послушать от Александра урок с интструментами перехода от ручного управления владельца к управлению руками наемного специалиста, чтобы для обеих сторон послушать и понять алгоритм как правильно эффективно и минимумстрессово передавать функционал, особенно тем владельцам кто это делает впервые или просто не уверен что делал раньше это продуктивно. На что обратить внимание, как по шагам спланировать этот процесс, какие базовые навыки уже должны быть в этот момент передачи у обеих сторон и т.д.
Классно вышло 👏
Спасибо)
Классное интервью! Спасибо парни! Я собственник (г. Москва ЦАО) Я учился как собственник, и конечно многое что понял, да и клиника это уже второе мое предприятие. Мне не хватило системности в учебе. Нахватало именно знаний руководителя о людях. Деталей и психологии найма. То есть мне все объяснили, но как-то вобщем, а конечно хотелось бы в частном, вот в чем то конкретном. Продукт должен быть так же детально проработан как и протокол манипуляций в нашей любимой хирургии, ортопедии (у кого чего) А главное, все это должно быть привязано к жизни. Пример: нет денег на старт. Стартанули все завертелось, но долги в -6 -8 М (мой пример) как не съехать с катушек?? Как нагимать кого то когда каждый месяц -250 в среднем?? Я вытянул все и сейчас уже все неплохо, но не хорошо. Фонды мелкие, штата нет, я работаю уже 4 года без выходных 7 дней в неделю по 14-16 часов в День. Да и не то что бы я не знал что делать, но вот получать рекомендации из формата в общем не интересно. А если все это будет системно, и привязанно к реальности, то такое смысл имеет. Не знаю ответил ли я на вопрос :) Если что просто рад был что прочли 😊
Спасибо за опыт и мнение 🙂
Центральное слово продовать
Все хорошо, интересно, но было бы интереснее, если бы Василий не перебивал каждый раз на половине ответа
Очень красивая естественная белая улыбка у ведущей) все кто работают в стоматологии должны иметь такие красивые зубы)
Какая обаятельная леди)
Интересный гость.Спасибо за возможность учиться у лучших!!!
Эта леди обладает невероятной эмпатией)
❤❤ Спасибо за вебинар!
Слежу очень давно за Александром Бабуровым ☺️ очень позитивный , хороший человек и замечательный доктор 🌝☺️🙌🏻
Жаров красавчик! 🏆
Как говорится : не в деньгах счастья - а в их количестве!!!
Огненно вышло 🚀
Супер, смотрим!