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聴くエンジニアtype
Japan
Приєднався 11 бер 2024
技術者のためのキャリア・転職情報を発信するウェブマガジン『エンジニアtype』によるオリジナル番組です。さまざまな領域で活躍するエンジニアやCTO、テクノロジーに関わる人々へのインタビューを通じて、エンジニアとして成長していくための秘訣を探っていきます。
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■技術者のキャリアを考えるWEBマガジン エンジニアtype
type.jp/et/feature/
■エンジニアtype Twitter ※最新ニュースを随時配信中です!
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■ひとつ上を目指す人のキャリア転職サイト type
type.jp/
■ITエンジニアのためのスカウト転職サービス Direct type
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■技術者のみなさんが抱える「キャリアに関するお悩み」を募集中!
下記アンケートフォームより記入してください。
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#090 将来の俺がなんとかしてくれる!マインドで、「Good Code,Bad Code」を翻訳しました/LINEヤフー秋勇紀①
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取材対象 LINEヤフー秋勇紀さん
トークテーマ 「Good Code,Bad Code翻訳者 秋勇紀さんって何者?」
-----------------------
M3, inc. VPoE
河合 俊典(ばんくし)さん( @vaaaaanquish ( vaaaaanquish) )
LINEヤフー株式会社
LINEアプリ開発本部 モバイル・ディベロッパーエクスペリエンス開発チーム
「Good Code,Bad Code」 「クリエイティブプログラマー」 翻訳者
秋勇紀さん( @___freddi___ (x.com/___freddi___) )
■LINEヤフー株式会社 採用ページ
www.lycorp.co.jp/ja/recruit/
■「クリエイティブプログラマー」発売中!
www.amazon.co.jp/dp/479807215X
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Відео
#089 求められるのは、“品質”と“速さ”をコントロールして開発できるエンジニア/「プロダクトマネジメントのすべて 」共著者 小城 久美子さん
Переглядів 33День тому
取材対象 「プロダクトマネジメントのすべて」共著者 小城 久美子さん トークテーマ 「PdM視点で見た成長するエンジニアとは?」 M3, inc. VPoE 河合 俊典(ばんくし)さん( @vaaaaanquish ( vaaaaanquish) ) 「プロダクトマネジメントのすべて」共著者 プロダクト筋トレコミュニティ 主催 小城 久美子さん( @ozyozyo (x.com/ozyozyo) ) ※Twitterハッシュタグは「#聴くエンジニアtype」 ■技術者のキャリアを考えるWEBマガジン エンジニアtype type.jp/et/feature/ ■ひとつ上を目指す人のキャリア転職サイト type type.jp/ ■ITエンジニアのためのスカウト転職サービス Direct type(ダイレクトタ...
#088 1回の失敗を、ネガティブ思考で振り返る/「プロダクトマネジメントのすべて 」共著者 小城 久美子さん
Переглядів 2314 днів тому
取材対象 「プロダクトマネジメントのすべて」共著者 小城 久美子さん トークテーマ 「プロダクトマネージャーとして成長するためには?」 M3, inc. VPoE 河合 俊典(ばんくし)さん( @vaaaaanquish ( vaaaaanquish) ) 「プロダクトマネジメントのすべて」共著者 プロダクト筋トレコミュニティ 主催 小城 久美子さん( @ozyozyo (x.com/ozyozyo) ) ※Twitterハッシュタグは「#聴くエンジニアtype」 ■技術者のキャリアを考えるWEBマガジン エンジニアtype type.jp/et/feature/ ■ひとつ上を目指す人のキャリア転職サイト type type.jp/ ■ITエンジニアのためのスカウト転職サービス Direct type(ダイレ...
#087 テクノロジーじゃなくて、エンジニアリングが好き。/「プロダクトマネジメントのすべて 」共著者 小城 久美子さん
Переглядів 2921 день тому
取材対象 「プロダクトマネジメントのすべて」共著者 小城 久美子さん トークテーマ 「そもそもエンジニアを目指したのはなぜ?」 M3, inc. VPoE 河合 俊典(ばんくし)さん( @vaaaaanquish ( vaaaaanquish) ) 「プロダクトマネジメントのすべて」共著者 プロダクト筋トレコミュニティ 主催 小城 久美子さん( @ozyozyo (x.com/ozyozyo) ) ※Twitterハッシュタグは「#聴くエンジニアtype」 ■技術者のキャリアを考えるWEBマガジン エンジニアtype type.jp/et/feature/ ■ひとつ上を目指す人のキャリア転職サイト type type.jp/ ■ITエンジニアのためのスカウト転職サービス Direct type(ダイレクトタイ...
#086 スクラムをきれいに導入するではなく、今を改善するために何をすべきか?が大切/「プロダクトマネジメントのすべて 」共著者 小城 久美子さん
Переглядів 31Місяць тому
取材対象 「プロダクトマネジメントのすべて」共著者 小城 久美子さん トークテーマ 「社内初のスクラム導入って大変でしたか?」 M3, inc. VPoE 河合 俊典(ばんくし)さん( @vaaaaanquish ( vaaaaanquish) ) 「プロダクトマネジメントのすべて」共著者 プロダクト筋トレコミュニティ 主催 小城 久美子さん( @ozyozyo (x.com/ozyozyo) ) ※Twitterハッシュタグは「#聴くエンジニアtype」 ■技術者のキャリアを考えるWEBマガジン エンジニアtype type.jp/et/feature/ ■ひとつ上を目指す人のキャリア転職サイト type type.jp/ ■ITエンジニアのためのスカウト転職サービス Direct type(ダイレクトタイプ) d...
#085 (番外編)“いい技術広報”は、いつでも現場に戻れるぜって人/IIJ堂前さん④
Переглядів 34Місяць тому
取材対象 IIJ 広報部技術担当部⻑ トークテーマ 「いい技術広報ってどんな人?」 M3, inc. VPoE 河合 俊典(ばんくし)さん( @vaaaaanquish ( vaaaaanquish) ) IIJ 広報部技術担当部⻑ テクノロジーユニットシニアエンジニア てくろぐ 執筆者 堂前清隆さん(@IIJ_doumae (x.com/iij_doumae?lang=ja) ) IIJアカデミー www.iij.ad.jp/iijacademy/ ※Twitterハッシュタグは「#聴くエンジニアtype」 ■技術者のキャリアを考えるWEBマガジン エンジニアtype type.jp/et/feature/ ■ひとつ上を目指す人のキャリア転職サイト type type.jp/ ■ITエンジニアのためのスカウト転職サービス D...
#084 興味に蓋をしない、今は全く役に立たなくても/IIJ堂前さん③
Переглядів 46Місяць тому
取材対象 IIJ 広報部技術担当部⻑ トークテーマ 「成長のために何をしたらいい?」 M3, inc. VPoE 河合 俊典(ばんくし)さん( @vaaaaanquish ( vaaaaanquish) ) IIJ 広報部技術担当部⻑ テクノロジーユニットシニアエンジニア てくろぐ 執筆者 堂前清隆さん(@IIJ_doumae (x.com/iij_doumae?lang=ja) ) IIJアカデミー www.iij.ad.jp/iijacademy/ ※Twitterハッシュタグは「#聴くエンジニアtype」 ■技術者のキャリアを考えるWEBマガジン エンジニアtype type.jp/et/feature/ ■ひとつ上を目指す人のキャリア転職サイト type type.jp/ ■ITエンジニアのためのスカウト転職サービス ...
#083 何でもおもしろがって取り組むと“成長の種”を蓄えられる/IIJ堂前さん②
Переглядів 50Місяць тому
取材対象 IIJ 広報部技術担当部⻑ トークテーマ 「エンジニアとしてストレッチした話教えてください」 M3, inc. VPoE 河合 俊典(ばんくし)さん( @vaaaaanquish ( vaaaaanquish) ) IIJ 広報部技術担当部⻑ テクノロジーユニットシニアエンジニア てくろぐ 執筆者 堂前清隆さん(@IIJ_doumae (x.com/iij_doumae?lang=ja) ) IIJアカデミー www.iij.ad.jp/iijacademy/ ※Twitterハッシュタグは「#聴くエンジニアtype」 ■技術者のキャリアを考えるWEBマガジン エンジニアtype type.jp/et/feature/ ■ひとつ上を目指す人のキャリア転職サイト type type.jp/ ■ITエンジニアのためのスカウト転職サービス D...
#082 これ知らないのもったいないでしょ!で、“てくろぐ”をはじめました/IIJ堂前さん①
Переглядів 692 місяці тому
取材対象 IIJ 広報部技術担当部⻑ トークテーマ 「てくろぐ執筆者 堂前清隆さんって何者?」 M3, inc. VPoE 河合 俊典(ばんくし)さん( @vaaaaanquish ( vaaaaanquish) ) IIJ 広報部技術担当部⻑ テクノロジーユニットシニアエンジニア てくろぐ 執筆者 堂前清隆さん(@IIJ_doumae (x.com/iij_doumae?lang=ja) ) IIJアカデミー www.iij.ad.jp/iijacademy/ ※Twitterハッシュタグは「#聴くエンジニアtype」 ■技術者のキャリアを考えるWEBマガジン エンジニアtype type.jp/et/feature/ ■ひとつ上を目指す人のキャリア転職サイト type type.jp/ ■ITエンジニアのためのスカウト転職サービス Direct type(ダ...
#081 (コラボ)エンジニアリングって気持ちいい。自分の“動力源”を把握すると、行動範囲が広がる/『ひまじんプログラマーの週末エンジニアリングレッスン』MC かいちさん
Переглядів 632 місяці тому
取材対象 『ひまじんプログラマーの週末エンジニアリングレッスン』MC かいちさん トークテーマ 「エンジニアとして一番ストレッチしたのは?」 番組はこちらから open.spotify.com/show/2uv9mONog0nr9q5YJJsvIt M3, inc. VPoE 河合 俊典(ばんくし)さん(@vaaaaanquish ( vaaaaanquish) ) 『ひまじんプログラマーの週末エンジニアリングレッスン』MC/新規事業PdMやAI開発ありのバックエンドエンジニア/筋肉定食ダンサー かいちさん(@KaichiWork ( kaichiwork) ) ※Twitterハッシュタグは「#聴くエンジニアtype」 ■技術者のキャリアを考えるWEBマガジン エンジニアtype type.jp/et/feature/ ■ひとつ上を目指す...
#080 (コラボ)ゴールから逆算しない。技術者としてのパラメーターをとにかく高める/『ひまじんプログラマーの週末エンジニアリングレッスン』MC ノリさん
Переглядів 532 місяці тому
取材対象 『ひまじんプログラマーの週末エンジニアリングレッスン』MC ノリさん トークテーマ 「セブ島でプログラミングを覚えたの?」 番組はこちらから open.spotify.com/show/2uv9mONog0nr9q5YJJsvIt M3, inc. VPoE 河合 俊典(ばんくし)さん( @vaaaaanquish ( vaaaaanquish) ) 『ひまじんプログラマーの週末エンジニアリングレッスン』MC/筋肉定食ダンサー ノリさん(@ittoku_ksm ( ittoku_ksm) ) ※Twitterハッシュタグは「#聴くエンジニアtype」 ■技術者のキャリアを考えるWEBマガジン エンジニアtype type.jp/et/feature/ ■ひとつ上を目指す人のキャリア転職サイト type type.jp/ ■ITエン...
#079 (コラボ)ブレイクダンスと同じように仕組みから考える/『ひまじんプログラマーの週末エンジニアリングレッスン』MC じゅんぺーさん
Переглядів 302 місяці тому
取材対象 『ひまじんプログラマーの週末エンジニアリングレッスン』MC じゅんぺーさん トークテーマ 「公務員からどうやってエンジニアに?」 番組はこちらから open.spotify.com/show/2uv9mONog0nr9q5YJJsvIt M3, inc. VPoE 河合 俊典(ばんくし)さん( @vaaaaanquish ( vaaaaanquish) ) 『ひまじんプログラマーの週末エンジニアリングレッスン』MC/筋肉定食ダンサー じゅんぺーさん(@panpaaaaash ( panpaaaaash) ) ※Twitterハッシュタグは「#聴くエンジニアtype」 ■技術者のキャリアを考えるWEBマガジン エンジニアtype type.jp/et/feature/ ■ひとつ上を目指す人のキャリア転職サイト type type.j...
#078 お笑いで学んだのは“人を観察し人間性を理解してマネる”という型/ZOZO奥山さん④
Переглядів 1303 місяці тому
取材対象 ZOZO 奥山喬史さん トークテーマ 「成長したいと思ったら何をしたらいい?」 M3, inc. VPoE 河合 俊典(ばんくし)さん(@vaaaaanquish ( vaaaaanquish) ) ZOZO データエンジニア 奥山喬史さん( @pokoyakazan ( pokoyakazan) ) ※Twitterハッシュタグは「#聴くエンジニアtype」 ■ZOZO採用ページ (corp.zozo.com/recruit/) corp.zozo.com/recruit/ ■下町モルモット www.youtube.com/@user-xb9ik7st6r ■技術者のキャリアを考えるWEBマ...
#077 1日1%の成長を目指す。愚直にやれば、いつか何かしらの成果に繋がる/ZOZO奥山さん③
Переглядів 583 місяці тому
取材対象 ZOZO 奥山喬史さん トークテーマ 「今、成長のために何をしている?」 M3, inc. VPoE 河合 俊典(ばんくし)さん(@vaaaaanquish ( vaaaaanquish) ) ZOZO データエンジニア 奥山喬史さん( @pokoyakazan ( pokoyakazan) ) ※Twitterハッシュタグは「#聴くエンジニアtype」 ■ZOZO採用ページ (corp.zozo.com/recruit/) corp.zozo.com/recruit/ ■下町モルモット www.youtube.com/@user-xb9ik7st6r ■技術者のキャリアを考えるWEBマガジン...
#076 仕事の辛い・苦しいから解放してくれるのは“メタ反省会”/ZOZO奥山さん②
Переглядів 373 місяці тому
取材対象 ZOZO 奥山喬史さん トークテーマ 「過去に一番ストレッチできた話とは?」 M3, inc. VPoE 河合 俊典(ばんくし)さん(@vaaaaanquish ( vaaaaanquish) ) ZOZO データエンジニア 奥山喬史さん( @pokoyakazan ( pokoyakazan) ) ※Twitterハッシュタグは「#聴くエンジニアtype」 ■ZOZO採用ページ (corp.zozo.com/recruit/) corp.zozo.com/recruit/ ■下町モルモット www.youtube.com/@user-xb9ik7st6r ■技術者のキャリアを考えるWEBマガ...
#075 ZOZOのデータエンジニア 兼 お笑いやってます/ZOZO奥山さん①
Переглядів 523 місяці тому
#075 ZOZOのデータエンジニア 兼 お笑いやってます/ZOZO奥山さん①
#074 (コラボ)コイツは好きなことをやらせないと辞めてしまうぞ、というポジションに立つ/『fukabori.fm』MC iwashiさん③
Переглядів 524 місяці тому
#074 (コラボ)コイツは好きなことをやらせないと辞めてしまうぞ、というポジションに立つ/『fukabori.fm』MC iwashiさん③
#073 (コラボ)自分のリソースバジェットを把握するべき/『fukabori.fm』MC iwashiさん②
Переглядів 494 місяці тому
#073 (コラボ)自分のリソースバジェットを把握するべき/『fukabori.fm』MC iwashiさん②
#072 (コラボ)転籍したら同僚が世界基準を決めるような凄腕ぞろいだったのでポッドキャストはじめました/『fukabori.fm』MC iwashiさん①
Переглядів 524 місяці тому
#072 (コラボ)転籍したら同僚が世界基準を決めるような凄腕ぞろいだったのでポッドキャストはじめました/『fukabori.fm』MC iwashiさん①
#071 AIで何でもできちゃう時代だから、何かしら尖るのがいい/AtCoder 社長 高橋直大さん④
Переглядів 514 місяці тому
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#070 AtCoder第1回目のコンテストは、サーバ落ちで終了/AtCoder 社長 高橋直大さん③
Переглядів 394 місяці тому
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#069 1位になれなくても、レギュラー入りすればいい/AtCoder 社長 高橋直大さん②
Переглядів 325 місяців тому
#069 1位になれなくても、レギュラー入りすればいい/AtCoder 社長 高橋直大さん②
#068 脳筋キャラから、競プロ世界3位に/AtCoder 社長 高橋直大さん①
Переглядів 485 місяців тому
#068 脳筋キャラから、競プロ世界3位に/AtCoder 社長 高橋直大さん①
#067 ひとりだと心が折れる。だから周りを巻き込む/風呂グラマーmasuidrive④
Переглядів 395 місяців тому
#067 ひとりだと心が折れる。だから周りを巻き込む/風呂グラマーmasuidrive④
#066 大きい組織のCTOは向いてないって、わかってるんです/風呂グラマーmasuidrive③
Переглядів 355 місяців тому
#066 大きい組織のCTOは向いてないって、わかってるんです/風呂グラマーmasuidrive③
#065 1年間Rubyの仕事しかしない。興味の対象を絞ってうまくいったこともある/風呂グラマーmasuidrive②
Переглядів 396 місяців тому
#065 1年間Rubyの仕事しかしない。興味の対象を絞ってうまくいったこともある/風呂グラマーmasuidrive②
#064 興味を突き詰めてたら機械学習を勉強して補聴器をつくってました/風呂グラマーmasuidrive①
Переглядів 356 місяців тому
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#063 物流テックって複雑怪奇で、めちゃおもしろい/オープンロジ 執行役員CTO 尾藤正人④
Переглядів 496 місяців тому
#063 物流テックって複雑怪奇で、めちゃおもしろい/オープンロジ 執行役員CTO 尾藤正人④
#062 個人と組織のメリットを両方考え共存させていく/オープンロジ 執行役員CTO 尾藤正人③
Переглядів 147 місяців тому
#062 個人と組織のメリットを両方考え共存させていく/オープンロジ 執行役員CTO 尾藤正人③
#061 楽観性9・計画性1という個性を、理解しコントロールする/オープンロジ 執行役員CTO 尾藤正人②
Переглядів 207 місяців тому
#061 楽観性9・計画性1という個性を、理解しコントロールする/オープンロジ 執行役員CTO 尾藤正人②