- 26
- 60 841
Competent staff
South Korea
Приєднався 12 січ 2020
This is a channel that shares how to do well at work based on over 15 years of experience working at the company.
Відео
퇴사를 고민할 때 꼭 알아야 할 3가지
Переглядів 452 місяці тому
퇴사를 고민할 때 꼭 알아야 할 3가지만 제대로 알아도 실수하지 않고 성공적으로 퇴사를 할 수 있습니다!
내가 진상고객 때문에 퇴사하고 싶을 때 기억했던 것
Переглядів 682 місяці тому
진상고객, 갑질거래처, 진상민원인은 직장생활을 하는데 참 스트레스 요소입니다. 스트레스가 극심해지면 이직이나 퇴사를 결정하곤 합니다. 이런 스트레스를 받을 때 합리적으로 결정할 수 있는 방법을 함께 나눕니다.
일 잘하는 방법(업무 피드백 받는 시점)
Переглядів 897 місяців тому
보고서를 작성하면서 팀장의 피드백을 받아야하는 시점은 과연 언제일까요? 왜 팀장의 피드백을 받는 것이 중요할까요? #센스있는 #업무보고 #피드백
일 잘하는 방법(업무가 너무 많을 때)
Переглядів 361Рік тому
일을 하다보면 업무가 한꺼번에 몰릴 때가 있습니다. 어떻게하면 당황하지 않고 효과적으로 처리할 수 있을까요? 이렇게 하면 일 잘한다는 소리 듣습니다!
직장회계 기초(재무제표 읽는 법)
Переглядів 170Рік тому
직장생활을 하거나 투자를 할 때 재무제표 읽기는 기본입니다. 재무제표의 기본 개념을 쉽게 이해할 수 있도록 만든 영상입니다.
직장생활 인간관계(팀장에게 혼났을 때 수습하는 법)
Переглядів 225Рік тому
사회생활을 하다보면 혼나는 일을 겪게 됩니다. 여러분은 그럴 때 어떻게 수습하시나요? 그래서 준비했습니다. 팀장이나 선배에게 혼났을 때 수습하는 노하우!
일 잘하는 방법(새로운 업무를 맡았을 때)
Переглядів 6662 роки тому
신입사원이 처음 해보는 새로운 업무를 맡았을 때의 당황과 두려움, 어떻게 해야 할까요?? 처음하는 업무를 맡았을 때 이것만 기억하면 일 잘한다는 소리 들을 수 있습니다!!
일 잘하는 방법(신입직원 전화통화)
Переглядів 5792 роки тому
직장생활하면서 전화통화에 어려움을 겪어본 적이 있나요? 일 잘한다는 소리듣는 신입사원 전화통화 꿀팁을 알려드립니다!
일 잘하는 방법(보고서 잘 쓰는 꿀팁)
Переглядів 19 тис.2 роки тому
직장에서 글쓰기는 늘 어렵습니다. 그런데 보고서 잘 쓰는 사람들만 몰래 알고 있다는 글쓰기 꿀팁이 있다면서요? 우리도 한번 배워봅시다! 일 잘하는 신입사원의 비밀노트 출간! kmong.com/self-marketing/573359/UNMRpgt6b5 - 일 잘한다는 소리 듣는 업무 우선순위 정하는 방법 - 업무 스트레스는 관리하는 방법 - 축의금은 얼마를 내야 하는지, 장례식장 갔을 때는 어떻게 행동해야 하는지 신입사원이 직장에서 겪는 상황에서 최선의 행동과 최상의 선택을 할 수 있도록, 15년 넘게 기획, 인사, 조직, 노무, 사업 부서의 다양한 업무 경험으로 체득한 인사이트와 업무 노하우 꿀팁을 담았습니다. 이 책은 - 이제 막 직장에 입사한 신입사원 - 아직 대리 직급을 달지 않은 3년 차 이내의...
직장생활 처세술(어떻게 살아남을까)
Переглядів 6092 роки тому
직장에 처음 들어간 신입사원, 어떻게 살아남아야 할까요? 신입사원 처세술 꿀팁 공유합니다!! 1. 적을 최소화 하기 2. 호구되지 않기 3. 그리고????
직장생활 꿀팁(물건 살 때 돈 버는 노하우)
Переглядів 1112 роки тому
명품 가방이든 전자기기든 제법 돈이 들어가는 물건을 구매할 때 이것만 알아도 중장기적으로 돈을 벌 수 있습니다.
<일 잘하는 신입사원의 비밀노트> 출간! kmong.com/self-marketing/573359/UNMRpgt6b5 - 일 잘한다는 소리 듣는 업무 우선순위 정하는 방법 - 업무 스트레스는 관리하는 방법 - 축의금은 얼마를 내야 하는지, 장례식장 갔을 때는 어떻게 행동해야 하는지 신입사원이 직장에서 겪는 상황에서 최선의 행동과 최상의 선택을 할 수 있도록, 15년 넘게 기획, 인사, 조직, 노무, 사업 부서의 다양한 업무 경험으로 체득한 인사이트와 업무 노하우 꿀팁을 담았습니다. 이 책은 - 이제 막 직장에 입사한 신입사원 - 아직 대리 직급을 달지 않은 3년 차 이내의 사원 또는 주임 - 직장을 오래 다녔지만 업무 성과가 나지 않는 직장인에게 추천합니다. 이 책이 직장생활을 하면서 어려운 일이 있을 때마다 몰래 꺼내보는 ‘일 잘하는 신입사원의 비밀 노트’가 되길 기대합니다.
<일 잘하는 신입사원의 비밀노트> 출간! kmong.com/self-marketing/573359/UNMRpgt6b5 - 일 잘한다는 소리 듣는 업무 우선순위 정하는 방법 - 업무 스트레스는 관리하는 방법 - 축의금은 얼마를 내야 하는지, 장례식장 갔을 때는 어떻게 행동해야 하는지 신입사원이 직장에서 겪는 상황에서 최선의 행동과 최상의 선택을 할 수 있도록, 15년 넘게 기획, 인사, 조직, 노무, 사업 부서의 다양한 업무 경험으로 체득한 인사이트와 업무 노하우 꿀팁을 담았습니다. 이 책은 - 이제 막 직장에 입사한 신입사원 - 아직 대리 직급을 달지 않은 3년 차 이내의 사원 또는 주임 - 직장을 오래 다녔지만 업무 성과가 나지 않는 직장인에게 추천합니다. 이 책이 직장생활을 하면서 어려운 일이 있을 때마다 몰래 꺼내보는 ‘일 잘하는 신입사원의 비밀 노트’가 되길 기대합니다.
<일 잘하는 신입사원의 비밀노트> 출간! kmong.com/self-marketing/573359/UNMRpgt6b5 - 일 잘한다는 소리 듣는 업무 우선순위 정하는 방법 - 업무 스트레스는 관리하는 방법 - 축의금은 얼마를 내야 하는지, 장례식장 갔을 때는 어떻게 행동해야 하는지 신입사원이 직장에서 겪는 상황에서 최선의 행동과 최상의 선택을 할 수 있도록, 15년 넘게 기획, 인사, 조직, 노무, 사업 부서의 다양한 업무 경험으로 체득한 인사이트와 업무 노하우 꿀팁을 담았습니다. 이 책은 - 이제 막 직장에 입사한 신입사원 - 아직 대리 직급을 달지 않은 3년 차 이내의 사원 또는 주임 - 직장을 오래 다녔지만 업무 성과가 나지 않는 직장인에게 추천합니다. 이 책이 직장생활을 하면서 어려운 일이 있을 때마다 몰래 꺼내보는 ‘일 잘하는 신입사원의 비밀 노트’가 되길 기대합니다.
<일 잘하는 신입사원의 비밀노트> 출간! kmong.com/self-marketing/573359/UNMRpgt6b5 - 일 잘한다는 소리 듣는 업무 우선순위 정하는 방법 - 업무 스트레스는 관리하는 방법 - 축의금은 얼마를 내야 하는지, 장례식장 갔을 때는 어떻게 행동해야 하는지 신입사원이 직장에서 겪는 상황에서 최선의 행동과 최상의 선택을 할 수 있도록, 15년 넘게 기획, 인사, 조직, 노무, 사업 부서의 다양한 업무 경험으로 체득한 인사이트와 업무 노하우 꿀팁을 담았습니다. 이 책은 - 이제 막 직장에 입사한 신입사원 - 아직 대리 직급을 달지 않은 3년 차 이내의 사원 또는 주임 - 직장을 오래 다녔지만 업무 성과가 나지 않는 직장인에게 추천합니다. 이 책이 직장생활을 하면서 어려운 일이 있을 때마다 몰래 꺼내보는 ‘일 잘하는 신입사원의 비밀 노트’가 되길 기대합니다.
<일 잘하는 신입사원의 비밀노트> 출간! kmong.com/self-marketing/573359/UNMRpgt6b5 - 일 잘한다는 소리 듣는 업무 우선순위 정하는 방법 - 업무 스트레스는 관리하는 방법 - 축의금은 얼마를 내야 하는지, 장례식장 갔을 때는 어떻게 행동해야 하는지 신입사원이 직장에서 겪는 상황에서 최선의 행동과 최상의 선택을 할 수 있도록, 15년 넘게 기획, 인사, 조직, 노무, 사업 부서의 다양한 업무 경험으로 체득한 인사이트와 업무 노하우 꿀팁을 담았습니다. 이 책은 - 이제 막 직장에 입사한 신입사원 - 아직 대리 직급을 달지 않은 3년 차 이내의 사원 또는 주임 - 직장을 오래 다녔지만 업무 성과가 나지 않는 직장인에게 추천합니다. 이 책이 직장생활을 하면서 어려운 일이 있을 때마다 몰래 꺼내보는 ‘일 잘하는 신입사원의 비밀 노트’가 되길 기대합니다.
<일 잘하는 신입사원의 비밀노트> 출간! kmong.com/self-marketing/573359/UNMRpgt6b5 - 일 잘한다는 소리 듣는 업무 우선순위 정하는 방법 - 업무 스트레스는 관리하는 방법 - 축의금은 얼마를 내야 하는지, 장례식장 갔을 때는 어떻게 행동해야 하는지 신입사원이 직장에서 겪는 상황에서 최선의 행동과 최상의 선택을 할 수 있도록, 15년 넘게 기획, 인사, 조직, 노무, 사업 부서의 다양한 업무 경험으로 체득한 인사이트와 업무 노하우 꿀팁을 담았습니다. 이 책은 - 이제 막 직장에 입사한 신입사원 - 아직 대리 직급을 달지 않은 3년 차 이내의 사원 또는 주임 - 직장을 오래 다녔지만 업무 성과가 나지 않는 직장인에게 추천합니다. 이 책이 직장생활을 하면서 어려운 일이 있을 때마다 몰래 꺼내보는 ‘일 잘하는 신입사원의 비밀 노트’가 되길 기대합니다.
<일 잘하는 신입사원의 비밀노트> 출간! kmong.com/self-marketing/573359/UNMRpgt6b5 - 일 잘한다는 소리 듣는 업무 우선순위 정하는 방법 - 업무 스트레스는 관리하는 방법 - 축의금은 얼마를 내야 하는지, 장례식장 갔을 때는 어떻게 행동해야 하는지 신입사원이 직장에서 겪는 상황에서 최선의 행동과 최상의 선택을 할 수 있도록, 15년 넘게 기획, 인사, 조직, 노무, 사업 부서의 다양한 업무 경험으로 체득한 인사이트와 업무 노하우 꿀팁을 담았습니다. 이 책은 - 이제 막 직장에 입사한 신입사원 - 아직 대리 직급을 달지 않은 3년 차 이내의 사원 또는 주임 - 직장을 오래 다녔지만 업무 성과가 나지 않는 직장인에게 추천합니다. 이 책이 직장생활을 하면서 어려운 일이 있을 때마다 몰래 꺼내보는 ‘일 잘하는 신입사원의 비밀 노트’가 되길 기대합니다.
<일 잘하는 신입사원의 비밀노트> 출간! kmong.com/self-marketing/573359/UNMRpgt6b5 - 일 잘한다는 소리 듣는 업무 우선순위 정하는 방법 - 업무 스트레스는 관리하는 방법 - 축의금은 얼마를 내야 하는지, 장례식장 갔을 때는 어떻게 행동해야 하는지 신입사원이 직장에서 겪는 상황에서 최선의 행동과 최상의 선택을 할 수 있도록, 15년 넘게 기획, 인사, 조직, 노무, 사업 부서의 다양한 업무 경험으로 체득한 인사이트와 업무 노하우 꿀팁을 담았습니다. 이 책은 - 이제 막 직장에 입사한 신입사원 - 아직 대리 직급을 달지 않은 3년 차 이내의 사원 또는 주임 - 직장을 오래 다녔지만 업무 성과가 나지 않는 직장인에게 추천합니다. 이 책이 직장생활을 하면서 어려운 일이 있을 때마다 몰래 꺼내보는 ‘일 잘하는 신입사원의 비밀 노트’가 되길 기대합니다.
<일 잘하는 신입사원의 비밀노트> 출간! kmong.com/self-marketing/573359/UNMRpgt6b5 - 일 잘한다는 소리 듣는 업무 우선순위 정하는 방법 - 업무 스트레스는 관리하는 방법 - 축의금은 얼마를 내야 하는지, 장례식장 갔을 때는 어떻게 행동해야 하는지 신입사원이 직장에서 겪는 상황에서 최선의 행동과 최상의 선택을 할 수 있도록, 15년 넘게 기획, 인사, 조직, 노무, 사업 부서의 다양한 업무 경험으로 체득한 인사이트와 업무 노하우 꿀팁을 담았습니다. 이 책은 - 이제 막 직장에 입사한 신입사원 - 아직 대리 직급을 달지 않은 3년 차 이내의 사원 또는 주임 - 직장을 오래 다녔지만 업무 성과가 나지 않는 직장인에게 추천합니다. 이 책이 직장생활을 하면서 어려운 일이 있을 때마다 몰래 꺼내보는 ‘일 잘하는 신입사원의 비밀 노트’가 되길 기대합니다.
<일 잘하는 신입사원의 비밀노트> 출간! kmong.com/self-marketing/573359/UNMRpgt6b5 - 일 잘한다는 소리 듣는 업무 우선순위 정하는 방법 - 업무 스트레스는 관리하는 방법 - 축의금은 얼마를 내야 하는지, 장례식장 갔을 때는 어떻게 행동해야 하는지 신입사원이 직장에서 겪는 상황에서 최선의 행동과 최상의 선택을 할 수 있도록, 15년 넘게 기획, 인사, 조직, 노무, 사업 부서의 다양한 업무 경험으로 체득한 인사이트와 업무 노하우 꿀팁을 담았습니다. 이 책은 - 이제 막 직장에 입사한 신입사원 - 아직 대리 직급을 달지 않은 3년 차 이내의 사원 또는 주임 - 직장을 오래 다녔지만 업무 성과가 나지 않는 직장인에게 추천합니다. 이 책이 직장생활을 하면서 어려운 일이 있을 때마다 몰래 꺼내보는 ‘일 잘하는 신입사원의 비밀 노트’가 되길 기대합니다.
<일 잘하는 신입사원의 비밀노트> 출간! kmong.com/self-marketing/573359/UNMRpgt6b5 - 일 잘한다는 소리 듣는 업무 우선순위 정하는 방법 - 업무 스트레스는 관리하는 방법 - 축의금은 얼마를 내야 하는지, 장례식장 갔을 때는 어떻게 행동해야 하는지 신입사원이 직장에서 겪는 상황에서 최선의 행동과 최상의 선택을 할 수 있도록, 15년 넘게 기획, 인사, 조직, 노무, 사업 부서의 다양한 업무 경험으로 체득한 인사이트와 업무 노하우 꿀팁을 담았습니다. 이 책은 - 이제 막 직장에 입사한 신입사원 - 아직 대리 직급을 달지 않은 3년 차 이내의 사원 또는 주임 - 직장을 오래 다녔지만 업무 성과가 나지 않는 직장인에게 추천합니다. 이 책이 직장생활을 하면서 어려운 일이 있을 때마다 몰래 꺼내보는 ‘일 잘하는 신입사원의 비밀 노트’가 되길 기대합니다.
<일 잘하는 신입사원의 비밀노트> 출간! kmong.com/self-marketing/573359/UNMRpgt6b5 - 일 잘한다는 소리 듣는 업무 우선순위 정하는 방법 - 업무 스트레스는 관리하는 방법 - 축의금은 얼마를 내야 하는지, 장례식장 갔을 때는 어떻게 행동해야 하는지 신입사원이 직장에서 겪는 상황에서 최선의 행동과 최상의 선택을 할 수 있도록, 15년 넘게 기획, 인사, 조직, 노무, 사업 부서의 다양한 업무 경험으로 체득한 인사이트와 업무 노하우 꿀팁을 담았습니다. 이 책은 - 이제 막 직장에 입사한 신입사원 - 아직 대리 직급을 달지 않은 3년 차 이내의 사원 또는 주임 - 직장을 오래 다녔지만 업무 성과가 나지 않는 직장인에게 추천합니다. 이 책이 직장생활을 하면서 어려운 일이 있을 때마다 몰래 꺼내보는 ‘일 잘하는 신입사원의 비밀 노트’가 되길 기대합니다.
<일 잘하는 신입사원의 비밀노트> 출간! kmong.com/self-marketing/573359/UNMRpgt6b5 - 일 잘한다는 소리 듣는 업무 우선순위 정하는 방법 - 업무 스트레스는 관리하는 방법 - 축의금은 얼마를 내야 하는지, 장례식장 갔을 때는 어떻게 행동해야 하는지 신입사원이 직장에서 겪는 상황에서 최선의 행동과 최상의 선택을 할 수 있도록, 15년 넘게 기획, 인사, 조직, 노무, 사업 부서의 다양한 업무 경험으로 체득한 인사이트와 업무 노하우 꿀팁을 담았습니다. 이 책은 - 이제 막 직장에 입사한 신입사원 - 아직 대리 직급을 달지 않은 3년 차 이내의 사원 또는 주임 - 직장을 오래 다녔지만 업무 성과가 나지 않는 직장인에게 추천합니다. 이 책이 직장생활을 하면서 어려운 일이 있을 때마다 몰래 꺼내보는 ‘일 잘하는 신입사원의 비밀 노트’가 되길 기대합니다.
<일 잘하는 신입사원의 비밀노트> 출간! kmong.com/self-marketing/573359/UNMRpgt6b5 - 일 잘한다는 소리 듣는 업무 우선순위 정하는 방법 - 업무 스트레스는 관리하는 방법 - 축의금은 얼마를 내야 하는지, 장례식장 갔을 때는 어떻게 행동해야 하는지 신입사원이 직장에서 겪는 상황에서 최선의 행동과 최상의 선택을 할 수 있도록, 15년 넘게 기획, 인사, 조직, 노무, 사업 부서의 다양한 업무 경험으로 체득한 인사이트와 업무 노하우 꿀팁을 담았습니다. 이 책은 - 이제 막 직장에 입사한 신입사원 - 아직 대리 직급을 달지 않은 3년 차 이내의 사원 또는 주임 - 직장을 오래 다녔지만 업무 성과가 나지 않는 직장인에게 추천합니다. 이 책이 직장생활을 하면서 어려운 일이 있을 때마다 몰래 꺼내보는 ‘일 잘하는 신입사원의 비밀 노트’가 되길 기대합니다.
<일 잘하는 신입사원의 비밀노트> 출간! kmong.com/self-marketing/573359/UNMRpgt6b5 - 일 잘한다는 소리 듣는 업무 우선순위 정하는 방법 - 업무 스트레스는 관리하는 방법 - 축의금은 얼마를 내야 하는지, 장례식장 갔을 때는 어떻게 행동해야 하는지 신입사원이 직장에서 겪는 상황에서 최선의 행동과 최상의 선택을 할 수 있도록, 15년 넘게 기획, 인사, 조직, 노무, 사업 부서의 다양한 업무 경험으로 체득한 인사이트와 업무 노하우 꿀팁을 담았습니다. 이 책은 - 이제 막 직장에 입사한 신입사원 - 아직 대리 직급을 달지 않은 3년 차 이내의 사원 또는 주임 - 직장을 오래 다녔지만 업무 성과가 나지 않는 직장인에게 추천합니다. 이 책이 직장생활을 하면서 어려운 일이 있을 때마다 몰래 꺼내보는 ‘일 잘하는 신입사원의 비밀 노트’가 되길 기대합니다.
<일 잘하는 신입사원의 비밀노트> 출간! kmong.com/self-marketing/573359/UNMRpgt6b5 - 일 잘한다는 소리 듣는 업무 우선순위 정하는 방법 - 업무 스트레스는 관리하는 방법 - 축의금은 얼마를 내야 하는지, 장례식장 갔을 때는 어떻게 행동해야 하는지 신입사원이 직장에서 겪는 상황에서 최선의 행동과 최상의 선택을 할 수 있도록, 15년 넘게 기획, 인사, 조직, 노무, 사업 부서의 다양한 업무 경험으로 체득한 인사이트와 업무 노하우 꿀팁을 담았습니다. 이 책은 - 이제 막 직장에 입사한 신입사원 - 아직 대리 직급을 달지 않은 3년 차 이내의 사원 또는 주임 - 직장을 오래 다녔지만 업무 성과가 나지 않는 직장인에게 추천합니다. 이 책이 직장생활을 하면서 어려운 일이 있을 때마다 몰래 꺼내보는 ‘일 잘하는 신입사원의 비밀 노트’가 되길 기대합니다.
<일 잘하는 신입사원의 비밀노트> 출간! kmong.com/self-marketing/573359/UNMRpgt6b5 - 일 잘한다는 소리 듣는 업무 우선순위 정하는 방법 - 업무 스트레스는 관리하는 방법 - 축의금은 얼마를 내야 하는지, 장례식장 갔을 때는 어떻게 행동해야 하는지 신입사원이 직장에서 겪는 상황에서 최선의 행동과 최상의 선택을 할 수 있도록, 15년 넘게 기획, 인사, 조직, 노무, 사업 부서의 다양한 업무 경험으로 체득한 인사이트와 업무 노하우 꿀팁을 담았습니다. 이 책은 - 이제 막 직장에 입사한 신입사원 - 아직 대리 직급을 달지 않은 3년 차 이내의 사원 또는 주임 - 직장을 오래 다녔지만 업무 성과가 나지 않는 직장인에게 추천합니다. 이 책이 직장생활을 하면서 어려운 일이 있을 때마다 몰래 꺼내보는 ‘일 잘하는 신입사원의 비밀 노트’가 되길 기대합니다.
<일 잘하는 신입사원의 비밀노트> 출간! kmong.com/self-marketing/573359/UNMRpgt6b5 - 일 잘한다는 소리 듣는 업무 우선순위 정하는 방법 - 업무 스트레스는 관리하는 방법 - 축의금은 얼마를 내야 하는지, 장례식장 갔을 때는 어떻게 행동해야 하는지 신입사원이 직장에서 겪는 상황에서 최선의 행동과 최상의 선택을 할 수 있도록, 15년 넘게 기획, 인사, 조직, 노무, 사업 부서의 다양한 업무 경험으로 체득한 인사이트와 업무 노하우 꿀팁을 담았습니다. 이 책은 - 이제 막 직장에 입사한 신입사원 - 아직 대리 직급을 달지 않은 3년 차 이내의 사원 또는 주임 - 직장을 오래 다녔지만 업무 성과가 나지 않는 직장인에게 추천합니다. 이 책이 직장생활을 하면서 어려운 일이 있을 때마다 몰래 꺼내보는 ‘일 잘하는 신입사원의 비밀 노트’가 되길 기대합니다.
<일 잘하는 신입사원의 비밀노트> 출간! kmong.com/self-marketing/573359/UNMRpgt6b5 - 일 잘한다는 소리 듣는 업무 우선순위 정하는 방법 - 업무 스트레스는 관리하는 방법 - 축의금은 얼마를 내야 하는지, 장례식장 갔을 때는 어떻게 행동해야 하는지 신입사원이 직장에서 겪는 상황에서 최선의 행동과 최상의 선택을 할 수 있도록, 15년 넘게 기획, 인사, 조직, 노무, 사업 부서의 다양한 업무 경험으로 체득한 인사이트와 업무 노하우 꿀팁을 담았습니다. 이 책은 - 이제 막 직장에 입사한 신입사원 - 아직 대리 직급을 달지 않은 3년 차 이내의 사원 또는 주임 - 직장을 오래 다녔지만 업무 성과가 나지 않는 직장인에게 추천합니다. 이 책이 직장생활을 하면서 어려운 일이 있을 때마다 몰래 꺼내보는 ‘일 잘하는 신입사원의 비밀 노트’가 되길 기대합니다.
<일 잘하는 신입사원의 비밀노트> 출간! kmong.com/self-marketing/573359/UNMRpgt6b5 - 일 잘한다는 소리 듣는 업무 우선순위 정하는 방법 - 업무 스트레스는 관리하는 방법 - 축의금은 얼마를 내야 하는지, 장례식장 갔을 때는 어떻게 행동해야 하는지 신입사원이 직장에서 겪는 상황에서 최선의 행동과 최상의 선택을 할 수 있도록, 15년 넘게 기획, 인사, 조직, 노무, 사업 부서의 다양한 업무 경험으로 체득한 인사이트와 업무 노하우 꿀팁을 담았습니다. 이 책은 - 이제 막 직장에 입사한 신입사원 - 아직 대리 직급을 달지 않은 3년 차 이내의 사원 또는 주임 - 직장을 오래 다녔지만 업무 성과가 나지 않는 직장인에게 추천합니다. 이 책이 직장생활을 하면서 어려운 일이 있을 때마다 몰래 꺼내보는 ‘일 잘하는 신입사원의 비밀 노트’가 되길 기대합니다.
<일 잘하는 신입사원의 비밀노트> 출간! kmong.com/self-marketing/573359/UNMRpgt6b5 - 일 잘한다는 소리 듣는 업무 우선순위 정하는 방법 - 업무 스트레스는 관리하는 방법 - 축의금은 얼마를 내야 하는지, 장례식장 갔을 때는 어떻게 행동해야 하는지 신입사원이 직장에서 겪는 상황에서 최선의 행동과 최상의 선택을 할 수 있도록, 15년 넘게 기획, 인사, 조직, 노무, 사업 부서의 다양한 업무 경험으로 체득한 인사이트와 업무 노하우 꿀팁을 담았습니다. 이 책은 - 이제 막 직장에 입사한 신입사원 - 아직 대리 직급을 달지 않은 3년 차 이내의 사원 또는 주임 - 직장을 오래 다녔지만 업무 성과가 나지 않는 직장인에게 추천합니다. 이 책이 직장생활을 하면서 어려운 일이 있을 때마다 몰래 꺼내보는 ‘일 잘하는 신입사원의 비밀 노트’가 되길 기대합니다.
<일 잘하는 신입사원의 비밀노트> 출간! kmong.com/self-marketing/573359/UNMRpgt6b5 - 일 잘한다는 소리 듣는 업무 우선순위 정하는 방법 - 업무 스트레스는 관리하는 방법 - 축의금은 얼마를 내야 하는지, 장례식장 갔을 때는 어떻게 행동해야 하는지 신입사원이 직장에서 겪는 상황에서 최선의 행동과 최상의 선택을 할 수 있도록, 15년 넘게 기획, 인사, 조직, 노무, 사업 부서의 다양한 업무 경험으로 체득한 인사이트와 업무 노하우 꿀팁을 담았습니다. 이 책은 - 이제 막 직장에 입사한 신입사원 - 아직 대리 직급을 달지 않은 3년 차 이내의 사원 또는 주임 - 직장을 오래 다녔지만 업무 성과가 나지 않는 직장인에게 추천합니다. 이 책이 직장생활을 하면서 어려운 일이 있을 때마다 몰래 꺼내보는 ‘일 잘하는 신입사원의 비밀 노트’가 되길 기대합니다.
02:05 02:24
01:28 01:37 01:55 02:04
잘 보고갑니다
너무 좋은 내용입니다. 적응하는데 많은 도움이 될 거 같아요. 감사해요~.
좋은정보 감사합니다.
더 만만하게 보고 막대하는 팀장님도 많기떄문에 부당한일로 혼내고 갈구는 팀장에겐 그대로 부딪혀줘야한다 생각합니다..
와 최고...👍
항상 좋은 영상 만들어주셔서 감사합니다. 늘 많이 배워갑니다!
시발 고마워요!❤
왠 욕을 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
일이 혼자서 굴러가는 업무가 잘 이해되지 않아서 질문드립니다. 그런 업무란, 초기에 어느정도 해 놓으면 나중에 2,3차 등은 다른 부서에서 처리하는 그런 일들은 뜻하는 걸까요?
예를 들어 전체 부서의 의견을 조회하는 업무가 있다면, 의견 조회 메일을 보낸 후 3일 후에 회신을 받고 취합합니다. 보낸 후 3일간 그 일에 신경쓰지 않고(스스로 굴러가는 중이기에) 다른 일을 할 수 있습니다. 다른 일을 먼저하는 것처럼 선후관계가 바뀌면 시간이 더 걸리게 됩니다
네 자세한 설명 감사합니다
훌륭하십니다
영상 잘 보고 있습니다 자주 올려주세요~
많은 도움 되었습니다!
안녕하세요 곧 2년차를 바라보는 초년생직장인 입니다 영상 정말 많은 도움이 됩니다 감사합니다 곧 2년차를 바라보는데 잔실수를 줄이는 방법은 무엇이 있을까요 예를들어 a라는 업무를 하고 해결을 했지만 이 업무에 따라오는 세세한 부분을 놓치는 일이 잦습니다 제가 더 꼼꼼해져야 한다고 생각하지만 놓치는 부분이 많아 꼭 고치고 싶습니다
그리고 추가적으로 어떻게 하면 업무들을 효율적으로 처리할 수 있는지, 어려운 일에 대해 어떻게 해결해야 하는지에 대한 사고가 부족한것 같습니다 전임자가 해왔던데로 업무를 그대로 했지만 상급자께서는 너가 생각해봐서 더 효율적으로 할 수 있는 방법도 생각해보라고 하시고 혹은 이건 어떻게 해야할까 하며 저에게 질문하면 말문이 턱 막힙니다
언제어디서 만날지 모른다라…. 소름
우선순위는 아는데 자꾸 급하게 밀려들면 꼬입니다. 어떻게 해야 할가요/
1. 급하고 중요한 일, 2. 급하지 않지만 중요한 일, 3. 급하고 중요하지 않은 일, 4. 급하지 않고 중요하지 않은 일로 우선순위를 세우시면 어떨까요?^^
안녕하세요. 업로드하신 영상 다 봤습니다. 사회초년생 뿐만 아니라 경력으로 이직하는 분들에게도 도움이 많이되는 컨텐츠네요^^ 이번에 이직하게 되었는데 제가 직장생활에서 놓치고있던 부분을 다시한번 돌아보게 되는 계기가 되었네요. 컨텐츠 너무 유익하고 보기좋게 짧게 편집도 잘해주셔서 감사해요~~
반백의 직장인이 여기서 깨달음을 얻네요 좋은 컨텐츠 보고듣게 해줘서 고마워요
잘 보고갑니다~ 목소리가 너무 좋으세용
아~ 이번 영상 정말 공감되요~ 배려가 계속되면 권리인줄 아는 사람들 너무 많이 봤어요ㅠ 다음 영상도 기대할께요
좋은 동영상 잘 봤습니다! 표면 그대로 믿지 말고 합리적으로 판단해야겠어요 감사합니다 😊
구독과 좋아요 ♡!! 눌렀어요 신입 1주차 직장 상사에 며칠 지켜보니 김대리는 직장 생활할 스타일이 아니야 란 소릴 듣고 관둘까 고민 하다가 ㅡ 대표님께서 김대리 없인 회사 안돌아간다 해서 중간 관리자님 위안에~ 어떡하지? 고민 고민에 ㅡ 공식출근은 8시지만 ~ 아침 5시에 일어나서 6시 30분엔 출근을 해서 2시간은 보고 자료나 미비된 업무 준비를 해야겠다 ㅡ 생각인데 매일 오전 유튜브로 업무 능력 향상 ㅡ영상.1개씩 시청하자 ㅡ 오늘이 첫 날입닏기 큰 도움 얻고 갑니닷 !!♡♡^^
1ㅡ 업무의 우선순위 정하기 !!! 0ㅡ 급하고 중요한 업무 ㅡ먼저 2ㅡ 일이 혼자서 스스로 굴러가는 3ㅡ 더 높은 사람 지시한 업무 4ㅡ 낮은 사람에게 이 사안 보고 5ㅡ 낮은 사람 업무가 급하면? 높은 사람에게 현황 보고 드릴 것 (보고 안할 시 ㅡ 6ㅡ 일은 일대로 ~!! 욕은 욕대로 감사합니다 ~~!!!♡♡
감사합니다^^
좋은 정보 감사합니다~^^ 잘 보고 있어요
매우 도움이 되었습니다 ㅎㅎ
안녕하세요~ 면접에 상황면접이 있어서 정주행중인데 참고많이 하겠습니다~!
아 공감해요.. 님 설명도 간결하시고 편집도 쉬워요ㅎ 진짜 말씀하시는 대로 또라이질량법칙이라는게 직장에서도 그렇고 동호회에서도 그렇드라구요...